小李是某市场监管部门的工作人员,与同事对辖区内某饭店进行卫生检查时,该饭店认为小李的检查结果失实,遂向法院提起诉讼,则该案被告人为()。
A.小李所在部门
B.小李所在单位
C.小李
D.小李和其同行的同事
A.小李所在部门
B.小李所在单位
C.小李
D.小李和其同行的同事
第1题
A.张某必须向其所在的卫生局汇报后,由卫生局负责人作出处罚决定
B.张某当场作出行政处罚决定时,未出示执法身份证件
C.张某当场收缴罚款
D.张某向该饭店出示处罚决定书
第2题
A.卫生局无权对饭店实施处罚
B.饭店已起诉,卫生局不能派防疫站工作人员到饭店补作现场笔录
C.卫生局可以派其法律顾问,到饭店收集与本案有关的证据
D.饭店起诉以后,卫生局防疫站工作人员再也不能到饭店进行食品卫生检查
第3题
某市卫生局执法人员对在其辖区张某的饭店进行例行检查,发现该饭店厨房内有多处死角,且厨师在操作时未带安全帽,遂当场对张某饭店作出,如张某不服该处罚决定,可以依法申请行政复议或者提起行政诉讼。()
第4题
生局,并以县卫生局的名义对饭店罚款2000元。饭店对罚款不服,向法院起诉,卫生局得知饭店起诉后,责令卫生防疫站的工作人员到该饭店补作现场卫生检查笔录,遭到饭店拒绝。卫生局于是委托本局的法律顾问蒋某到饭店调查相关证据。据此回答下列问题。
(1)本案中,原告饭店不经行政复议直接起诉,法院该如何处理()
A立案受理
B裁定不予受理
C裁定驳回起诉
D移送管辖
(2)本案的被告是()
A县卫生防疫站
B县卫生局
C县卫生防疫站与县卫生局须同时列为成为被告
D二者可以任选选择其一
(3)关于本案,下面说法正确的是()
A饭店已经起诉,卫生局不能派防疫站工作人员到饭店补作现场笔录
B卫生局可以派其法律顾问去饭店收集与本案有关的证据
C饭店起诉后,卫生防疫站的工作人员不能再到饭店进行卫生检查
D卫生局有随时派工作人员收集证据的权力
(4)如果法院审理后认为被诉行政处罚主要证据不足,法院可以如何处理()
A判决撤销被诉行政行为
B作出确认被诉行政行为违法的判决
C判决被告变更被诉行政行为
D判决维持
(5)如果被告不服法院的一审判决,有权在判决书送达之日起几日内向上一级人民法院提起上诉()
A十日
B十五日
C三十日
D六十日
第5题
A.10月1日之前
B.10月10日之前
C.10月15日之前
D.11月1日之前
E.11月14日之前
第6题
A.被告为卫生防疫站,市卫生局为第三人
B.被告为市卫生局,卫生防疫站可以作为第三人
C.卫生局和卫生防疫站为共同被告
D.该饭店若不同意以卫生防疫站为被告,人民法院应驳回起诉
第8题
某市卫生局执法人员对在其辖区张某的饭店进行例行检查,发现该饭店厨房内有多处死角,且厨师在操作时未带安全帽,遂当场对张某饭店作出()。
A.执法人员在作出该处罚决定前应当告知张某有要求举行听证的权利
B.经张某同意,执法人员可以当场收缴罚款
C.执法人员应当场交付行政处罚决定书
D.如张某不服该处罚决定,可以依法申请行政复议或者提起行政诉讼
第9题
A.法院对小李的起诉不予受理是正确的,小李被某市税务局开除属于内部行政行为
B.法院对小李的起诉不予受理是错误的,法院应当维护公民的合法权益
C.小李可以对税务局起诉,因为公民有行政诉讼的权利
D.根据“谁主张,谁举证”原则,小李有责任提供证据
第10题
A.该合同有效
B.撤销该合同
C.该合同无效
D.驳回诉讼请求
第11题
A.该合同有效
B.撤销该合同
C.该合同无效
D.驳回诉讼请求
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