题目内容
（请给出正确答案）
[多选题]
决定就业的因素主要来自于以下哪几个方面（)。
A.劳动力供给
B.劳动力需求
C.劳动力资源的配置方式
D.生产力发展水平
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A.劳动力资源的合理配置属于自然规律
B.劳动力资源的合理配置是首要的经济规律
C.劳动力资源的合理配置属于社会规律
D.劳动力资源的合理配置是首要的发展规律
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第5题
以下说法不正确的是（）。
A.近年来北京劳动力资源加速增长
B. 劳动力资源的增长速度明显超过从业人员增长的速度
C. 劳动力资源与从业人员的数量差距呈现稳定增加的趋势
D.劳动力供给明显大于对劳动力的需求
第6题
对宏观劳动力供给的基本特征叙述正确的是（）。
A.工资水平越高，劳动力供给越多
B.工资水平越低，劳动力供给越多
C.宏观劳动力供给就是产业，部门的劳动力供给
D.宏观劳动力供给的基本数量特征与微观劳动力供给的特征完全一致
E.宏观劳动力供给状况从一定意义上将决定了社会就业的基本格局
第7题
总体来看，党史的十一届三中全会以来，政府改革了传统的就业制度，引入市场机制，在扩大就业方面取得了一些成就有（)。
A.调整所有制结构，大力发展集体经济和私营个体经济，吸纳大量劳动力就业
B.结合产业结构调整，大力发展第三产业扩大变就业
C.坚持市场化的改方向，通过市场力量配置劳动力资源
D.劳动力市场已成为劳动力实现就业的主要渠道，就业规模不断扩大
第8题
回答下列各问题 某大学课堂上，一位教授指出，劳动力供给涉及劳动力供给数量和劳动力供给质量两个回答下列各问题 某大学课堂上，一位教授指出，劳动力供给涉及劳动力供给数量和劳动力供给质量两个方面的问题，一国的经济发展既取决于劳动力数量，也取决于劳动力质量。目前，我国的劳动力供给数量增长速度放缓，劳动力质量未能实现较快的提高。此外，一个国家的劳动力资源利用情况可以从就业中反映出来，教授指出，对中国劳动者就业产生影响的近期动向有以下两个：一是由于中国的劳动力成本不断上升，国际上一些知名的大公司已经开始将原来委托中国企业生产加工的很多产品收回到本国生产；二是随着技术水平的不断进步，很多资本设备的价格不断下降。最后，教授还强调，影响劳动力需求弹性的因素会对劳动力的就业产生影响。 根据以上资料，回答下列问题： 劳动力供给质量包括的内容有（）
A.劳动力队伍的身体健康状况
B.劳动者的平均工资水平
C.劳动力队伍的受教育训练程度
D.劳动力队伍的人数
第9题
劳动力市场均衡工资率和均衡就业量的大小取决于（)的位置。A．劳动力供给曲线B．劳动力需求曲线C．劳
劳动力市场均衡工资率和均衡就业量的大小取决于()的位置。
A．劳动力供给曲线
B．劳动力需求曲线
C．劳动力供求曲线
D．劳动力边际收益曲线
第10题
劳动力市场均衡工资率和均衡就业量的大小取决于（)的位置。A．劳动力供给曲线B．劳动力需求曲线C．
劳动力市场均衡工资率和均衡就业量的大小取决于()的位置。
A．劳动力供给曲线
B．劳动力需求曲线
C．劳动力供求曲线
D．劳动力边际收益曲线
第11题
劳动力市场均衡工资率和均衡就业量的大小取决于（）的位置。A.劳动力供给曲线 B.劳动力需求曲线
劳动力市场均衡工资率和均衡就业量的大小取决于（）的位置。
A.劳动力供给曲线
B.劳动力需求曲线
C.劳动力供求曲线
D.劳动力边际收益曲线
