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大学生的求职面试,也是一种说服性演讲。()

大学生的求职面试,也是一种说服性演讲。()

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第1题

说服性演讲
大学生的求职面试,也是一种说服性演讲。()

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第2题

大学生求职面试的告别礼仪是什么?
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第3题

礼仪是什么
大学生求职面试后的礼仪是什么?
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第4题

演讲是一种公共话语行为。语言组织总是暗含着鼓动性和说服性。()

演讲是一种公共话语行为。语言组织总是暗含着鼓动性和说服性。()

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第5题

按照演讲的方式不同,大体可分为说服性演讲、娱乐性演讲、鼓动性演讲等等。()
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第6题

带有说服性目的的演讲,需要过分夸张目的,不依据事实表达观点。()

带有说服性目的的演讲,需要过分夸张目的,不依据事实表达观点。()

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第7题

演讲是一门科学,也是一种艺术。()

演讲是一门科学,也是一种艺术。()

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第8题

A job interview is a kind of employment test and usually very formal. ()

A.工作面试既是一种就业测试,也是形式上必要的。

B.求职面试是一种就业测试,通常都很正式。

C.工作会谈是一种雇佣测试,通常是很注意方式的。

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第9题

从大学生自身情况来说,影响求职面试成功的主要因素有哪些?()①个人能力不足;②缺乏社会经验;③求职技巧的缺失;④性别差异。

A.②③④

B.①②④

C.①②③

D.①②③④

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第10题

大学生求职面试中对头发长度的要求一般为()

A.前不覆额

B.不染发

C.侧不掩耳

D.后不及领

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第11题

面试是求职的关键环节,它既是一个长期积累的过程,也是一个短期准备的过程。()
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