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[判断题]
培训标准编写内容包括培训课程体系、培训项目体系、培训开发体系、培训课程大纲体系（）
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A.培训课程体系
B.培训课程大纲体系
C.培训开发体系
D.培训项目体系
E.培训评价体系
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第3题
策划培训项目的基本内容和方法主要包括几个方面：研究项目，明确目标;找准需求，确定对象、内容及方式;()。
策划培训项目的基本内容和方法主要包括几个方面：研究项目，明确目标;找准需求，确定对象、内容及方式;（)。
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A.撰写策划书，提供决策
B.编写计划，明确目的
C.分析资源，做好安排
D.执行决策，行动保障
E.重视环境，创造氛围
第4题
杨宇栋总经理在全路劳卫系统工作会议上部署职工培训重点工作及路局细化措施：开发编写大专院校岗位培训教材，参与大专院校课程体系建设，将技规、岗位作业要求融入高职生在校学历教育前两年课程体系中（）
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第6题
以下对课程清单描述正确的是（）
A．课程清单，作为工厂、车间/部门培训教材的总目录，概括介绍培训教材的主要内容和相关信息；在识别培训需求/差距、制定培训计划时，能够快速定位培训教材，选择培训讲师、安排培训时间、确定培训时长等
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B．原则上，课程清单中的课程主要来源于技能项，也可以涵盖工厂、车间/部门的其它培训课程
C．课程清单也包括了培训教材的开发/回顾计划；对应培训教材的呈现形式：可以是PPT的形式，也可以是其它形式， 可以不做强制要求，但涉及的培训内容必须完整、逻辑清晰，准确无误
D．培训教材应当有对应的考试题库，最好与培训教材同步编写，考试范围能够覆盖对应技能项的所有关键内容，且准确无误
第11题
下列编写培训教案的步骤正确的是（）。
A.研读标准及教程-设计培训内容-工作准备-选择教学方式-形成教案
B.选择教学方式-形成教案-研读标准及教程-设计培训内容-工作准备
C.工作准备-选择教学方式-形成教案-研读标准及教程-设计培训内容
D.工作准备-研读标准及教程-设计培训内容-选择教学方式-形成教案
