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[判断题]

受限空间的作业人员需要接受培训,作业负责人、监护人和作业审批人无需培训()

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第1题

受限空间的作业人员需要接受培训,作业负责人、监护人和作业审批人无需培训。()

此题为判断题(对,错)。

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第2题

进入受限空间作业前,与进入受限空间作业相关的人员都应接受培训()
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第3题

在进入受限空间前,与进入受限空间作业相关的人员都应接受培训()
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第4题

在进入受限空间前,与进入受限空间作业相关的人员都应接受培训。()
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第5题

作业负责人是指负责对受限空间进入的所有因素进行指导。为了确保胜任该职责,作业负责人必须对于需要许可的受限空间的进入,按预先计划评估选择合适的许可进入程序,在许可证签发之前对进入人员及监护人进行交底,确保所有进入或协助进入受限空间的人员都已按照本计划或其它相关要求进行了培训,还需()

A.在核发许可证准许进入前,须核对许可证已完整填妥、所要求的测试已完成,以及所有程序及设备已就绪。

B.对进入受限空间后可能面临的危害(包括警告标志或暴露的后果)已识别并控制。

C.确认应急响应沟通有效,能够立即呼叫营救人员和或其他应急响应组织。

D.沟通内容包括:所识别的危害及人员的许可,所需要执行的防范措施,进入或在需要许可的受限空间外面的人员的注意事项或防护措施。

E.承包商进入需要许可的受限空间作业,必须符合需要许可的受限空间程序并许可批准后方可进入。

F.当员工或承包商同时进入需要许可的受限空间,或在其周围作业,协调双方的作业。

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第6题

工厂应开展全员安全培训,普及受限空间作业安全常识。每年应对受限空间作业现场负责人、监护人员
、作业人员、应急救援人员(含外来劳务人员、外包单位作业人员等)进行专项安全培训,严禁教育培训不合格()

A.进入受限空间

B.作业监护

C.上岗作业

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第7题

进入受限空间的作业人员和施救人员必须(),做好个人防护,不能盲目抢救。严禁毫无保护地进入有危险或潜在危险的受限空间。

A.接受培训

B.接受正确培训

C.接受正规培训

D.懂得防护知识

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第8题

用人单位的职责有:()

A.制定受限空间作业进入许可程序和安全作业规程

B.保证相关人员能随时得到计划、程序和规程

C.确定并明确受限空间作业负责人、作业者和监护者及其职责

D.提供有关的职业安全卫生培训等

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第9题

企业应当对从事受限空间作业的现场负责人、监护人员、作业人员、应急救援人员进行专项安全培训。专项安全培训应当包括下列内容()

A.有限空间作业的危险有害因素和安全防范措施

B.有限空间作业的安全操作规程

C.检测仪器、劳动防护用品的正确使用

D.紧急情况下的应急处置措施

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第10题

所有的受限空间作业必须申请(),需要进入的人员必须经过()

A.吊装工作许可证,受限空间安全培训

B.受限空间工作许可证,受限空间安全培训

C.开挖工作许可证,受限空间安全培训

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第11题

监护者是指当作业者进入受限空间作业时,在受限空间外负责安全监护的人员。其职责是()
A.具有能警觉并判断作业者异常行为的能力,接受职业卫生培训,持证上岗;

B.在作业者作业期间保证在受限空间外持续监护;适时与作业者进行必要的、有效的安全、报警、撤离等信息交流;在紧急情况时向作业者发出撤离警报。

C.监护者在履行监测和保护职责时,不能受到其他职责的干扰。

D.当发现禁止作业的条件、作业者出现异常行为、受限空间外出现威胁作业者安全和健康的险情、监护者不能安全有效地履行职责等情况时,应命令作业者立即撤离受限空间,必要时,立即呼叫应急救援服务,并在受限空间外实施应急救援工作。

E.对未经许可靠近或者试图进入受限空间者予以警告并劝离,如果未经许可者进入受限空间,应及时通知作业者和作业负责人。

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