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[判断题]

我们设置秘书部门的分支机构,培训提高秘书人员的工作素质,都要首先考虑到秘书事务助手本功能的发挥。()

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第1题

秘书活动的主体是秘书部门和秘书人员。()
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第2题

人们通常说秘书职业是服务性职业,秘书部门是服务性部门,秘书是服务人员,就是从其功能的角度讲的。()
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第3题

秘书部门的服务工作,靠后勤保障整体功能。()
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第4题

秘书以作用类型来分类分为:参谋型秘书文字型秘书事务型秘书技术型秘书公共关系型秘书财经型秘书综合型秘书法律型秘书涉外型秘书。()
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第5题

秘书部门的服务工作,靠指导延伸整体功能。()
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第6题

秘书部门的服务工作,靠参谋强化整体功能。()
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第7题

秘书辅助决策的意义()。

A.弥补领导的不足

B.转变秘书职能

C.提高秘书素质

D.不能弥补领导的不足

E.不利于提高秘书素质

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第8题

秘书部门及秘书人员展开协调工作时可以对犯错误的有关人员进行批评、教育直至撤职查办。()

秘书部门及秘书人员展开协调工作时可以对犯错误的有关人员进行批评、教育直至撤职查办。()

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第9题

秘书以工作职责来分类分为:行政秘书文字秘书机要通信秘书信访秘书外事秘书生活秘书。()
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第10题

现代秘书部门管理的核心要素是:秘书。()
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第11题

秘书部门参谋职能的实质是掌管事务。()
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