员工工作期间需穿着工装，且着装规范统一，实习员工（需佩戴实习号牌）无工装的需着规范正装（内外厅、相同岗位人员着装可分别按男女统一，孕妇可在柜台玻璃等处贴特殊标识，或佩戴“准妈妈”胸牌。如女员工因怀孕等特殊情况而无法穿着行服的，应尽量穿着与行服颜色相近的服装（有领有袖）。（）

A.无领T恤

B.牛仔裤

C.动鞋

D.正装

A.着工装

B.统一着装

C.着正装

D.着装整齐

A.按季节着统一样式工装

B.工装颜色一致

C.穿着漂亮整洁

D.着装舒适方便

A．后厨人员可穿着厨师装，管理人员可穿着正装

B．如没有工装，可以外购、定制工装

C．着装标准：需统一帽子、服装、一次性口罩

D．禁止穿着短裤、七分裤等裸露装束，禁止穿着拖鞋、凉鞋及裸露脚面的鞋子等

A.穿着朴素

B.统一工装

C.搭配协调

D.便于工作

A.工装

B.穿劳保鞋

C.佩戴安全帽

D.个人劳保用品

A.员工须穿标准工装；（服务店面内引导员、促销员在内岗位，须穿服务工装）

B.员工着装不符合规范；（包括但不限于未系扣，羽绒马甲敞怀、奇装异服、高领毛衣）

C.员工着装裤子和鞋子形象不统一（不符合颜色统一、款式接近要求）

D.蓝色短袖/长袖Polo衫所有扣子均须系上

A.女士可着通勤装

B.孕妇着装以舒适为主

C.前台岗位人员需着职业装

D.内勤岗员工如需约见客户、接见客户等，参照外勤岗着装要求执行