题目内容 (请给出正确答案)
[判断题]

目视管理是利用各种形象化、图表化、直观而又色彩适宜的各种视觉感知信息来对现场进行管理,达到提高劳动生产率的一种管理手段,是一种一目了然科学的管理方法()

查看答案
如搜索结果不匹配,请 联系老师 获取答案
您可能会需要:
您的账号:,可能会需要:
您的账号:
发送账号密码至手机
发送
更多“目视管理是利用各种形象化、图表化、直观而又色彩适宜的各种视觉…”相关的问题

第1题

目视化管理是指利用各种形象化,图表化,直观而又色彩适宜的各种视觉感知信息来对现场生产进行管理,达到提高劳动生产率的一种管理手段,也是一种利用视觉来进行管理的科学方法()
点击查看答案

第2题

目视化管理是一种利用视觉来进行管理的科学方法。它利用各种形象化、图表化、色彩化等视觉感知信息,对现场生产进行管理,以达到提高生产效率的目的()
点击查看答案

第3题

目视化的管理就是使现场()

A.形象化

B.直观化

C.问题化

D.人性化

点击查看答案

第4题

5、5S目视化管理是利用形象直观、色彩适宜的各种视觉感知信息展示管理状况及()

A.作业方法

B.日管理方式

C.颜色管理

点击查看答案

第5题

目视化管理是利用形象直观而又色彩适宜的各种视觉感知信息来组织现场生产活动,达到提高劳动生产率的一种管理手段,也是一种利用视觉来进行管理的科学方法()
点击查看答案

第6题

下列描述中,对目视化管理的含义理解不正确的是()。

A.利用形象直观、色彩适宜的各种视觉感知信息来组织现场生产活动的管理方法

B.是一种利用人的视觉进行“一目了然”管理的科学方法

C.可以有效升职加薪的管理

D.目视化管理是以达到提高劳动生产率为目的

点击查看答案

第7题

目视化是指把复杂的语言文字描述用通俗易懂的图表来形象化、视觉化表示。()
点击查看答案

第8题

目视管理说法错误的是()
A.目视管理利用形象直观、色彩适宜的各种视觉感知信息将管理者的要求和意图让大家都看得见,达到员工的自主管自我控制及提高劳动生产率的一种管理方式

B.目视管理要求透明化、状态视觉化、状态定量化

C.目视管理有利于产生良好的生理和心理效应

D.目视管理不能保证物品的先进先出

点击查看答案

第9题

下列属于目视管理的目的是()。

A.规章制度与工作标准公开化

B.生产任务与完成情况图表化

C.与定置管理相结合,实现视角显示信息标准化

D.生产作业控制手段现象直观与使用方便化

E.物品码放和运送数量标准化

点击查看答案

第10题

目视化管理的主要用途是()。

A.用色彩鲜明的图案制作产品商标,使本企业产品与其他企业明显地区分开来

B.使用适宜的色彩装饰工作现场,为员工创造舒适的作业环境

C.利用各种形象直观、色彩适宜的视觉感知信号管理生产现场,使任何人很容易判别是否存在异常

D.在作业现场使用的文件要简洁,使作业人员容易理解

点击查看答案

第11题

下列哪一项不是目视管理的内容()。

A.规章制度与工作标准的封闭化

B.生产任务与完成情况的图表化

C.实现视觉显示资讯的标准化

D.生产作业控制手段的形象直观与使用方便化

点击查看答案
发送账号至手机
获取验证码
发送
温馨提示
该问题答案仅针对搜题卡用户开放,请点击购买搜题卡。
马上购买搜题卡
我已购买搜题卡, 登录账号 继续查看答案
重置密码
确认修改
温馨提示
每个试题只能免费做一次,如需多次做题,请购买搜题卡
立即购买
稍后再说
警告:系统检测到您的账号存在安全风险

为了保护您的账号安全,请在“赏学吧”公众号进行验证,点击“官网服务”-“账号验证”后输入验证码“”完成验证,验证成功后方可继续查看答案!

微信搜一搜
赏学吧
点击打开微信
警告:系统检测到您的账号存在安全风险
抱歉,您的账号因涉嫌违反赏学吧购买须知被冻结。您可在“赏学吧”微信公众号中的“官网服务”-“账号解封申请”申请解封,或联系客服
微信搜一搜
赏学吧
点击打开微信