教育奖金如何算提点（）

【题目描述】

第 10 题中国公民程某2010年1～12月份每月工资5000元，12月份除当月工资以外，还取得全年一次性奖金60000元。程某2010年年终奖金应缴纳个人所得税（）元。

本题考核年终奖个人所得税的计算。60000÷12=5000(元)，适用税率为15%，程某全年一次性奖金应纳税额=60000×15%-125=8875(元)。

【我的疑问】（如下，请求专家帮助解答）

为什么是60000X15%再减去125呢 怎算的

A.根据M的下属总业绩（不包含M），按照业绩高低设置对应通提提点，建议总业绩越高，通提提点越高

B.根据M的下属总业绩（包含M），按照业绩高低设置通提提点，建议总业绩越高，通提提点越高

C.按照团队提佣总业绩高低设置对应通提提点，建议提佣总业绩越高，通提提点越高

D.以上都可以

A.70%

B.75%

C.80%

D.85%

A.5000

B.8000

C.10000

D.15000

A.65%

B.70%

C.75%

D.80%

(讨论奖金分配的公平性问题) 在一次羽毛球比赛中，设立奖金1000元，比赛规定：谁先胜三盘，谁获得全部奖金，设甲、乙两人的球技相当，现已打了三盘，甲2胜1负，由于特殊原因必须中止比赛，问这1000元应如何分配才算公平？

A.40%、60%、5000、2000、1000

B.60%、40% 、5000 、2000、1000

C.40%、60%、5000、2000、1200

D.60%、40%、5000、2000、1000

A.2000

B.3000

C.4000

D.5000