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[判断题]
甲公司经理李某未经股东大会同意，利用职务便利为他人经营与甲公司同类的业务，交易获得的收益归公司所有。（)
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A.李某的行为为表见代理，合同有效
B.李某的行为为表见代理，合同无效
C.李某的行为为无权代理，合同无效
D.李某的行为为委托代理，合同有效
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第1题
甲公司业务员李某被开除后，为报复甲公司，用盖有甲公司公章的空白合同书与乙公司订立一份水泥购销合同。乙公司并不知情，并按时将水泥送至甲公司所在地。甲公司拒绝接收，引起纠纷。关于该案代理与合同效力的说法，正确的是()。
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第2题
甲系A计算机公司的董事长兼总经理。在任职期间，甲代理B公司从广州购进一批计算机并将其卖给C公司，A公司得知此事后提出异议。根据我国公司法的有关规定，下列（)的表述是正确的
A.甲的行为与A公司无关，A公司无权提出异设
B.甲违反了竞业禁止的义务，代理B公司所签的合同无效
C.甲违反了竟业禁止的义务，但这不影响有关合同的效力，这笔交易的收益应归A公司所有
D.甲违反了竞业禁止的义务，但这不影响有关合同的效力，也不影响甲由此所获得的收益，甲仅有被罢免的可能性
第3题
甲在高速公路休息站开店经营汽车补胎业务，故意在靠近经营点甲销售公司的司机徐某负责把货物运送到乙公司之后，乙公司就将货款当面交付甲公司的司机带回交给甲公司的老板。后来，徐某从甲公司辞职了，甲公司遂聘请A为新的司机。但甲公司老板对新司机A不太放心，就对A说：“你把货物运到乙公司之后，就不要带货款回来了，我让乙公司直接把货款汇到咱们公司的账户来。”。但甲公司的老板忘了和乙公司的老板说明这一情况。A将货物运到乙公司后，就主动和乙公司的老板说：“我们老板让我把货款带回去。”由于以前一直是这样操作的，乙公司老板信以为真，将8万元货款交给了A，A拿到这8万元之后逃跑。后案发。关于A的行为，下列说法正确的是？()
A.行为人的行为成立职务侵占罪，其利用了职务上的便
B.行为人的行为成立职务侵占罪，其最终是损害了单位的利益
C.行为人的行为构成诈骗罪，其骗取的财物并不在本单位的保管之下，不成立职务侵占罪
D.行为人的行为成立诈骗罪，其并没有利用职务上的便利，不成立职务侵占罪
第4题
赵某、钱某、孙某、李某为甲有限责任公司（下称“甲公司”)的股东，分别持股40%、30%、20%和10%。公司章程对表决权行使及股东会议事规则无特别规定。为扩大公司规模，甲公司董事会制订了吸收合并乙公司的方案，为此，甲公司召开股东会会议，赵某和钱某赞成合并，孙某和李某表示反对。下列关于甲公司此次股东会决议能否通过的表述中，正确的是（)。
A.该决议必须经甲公司的2/3以上股东同意才能通过，因孙某和李某不同意而不能通过
B.该决议必须经甲公司代表3/4以上表决权的股东同意才能通过，赵某和钱某所持表决权不足3/4，因此，该决议不能通过
C.该决议必须经甲公司代表2/3以上表决权的股东同意才能通过，赵某和钱某所持表决权已达2/3以上，因此，该决议通过
D.该决议必须经甲公司的全体股东一致同意才能通过，因孙某和李某不同意而不能通过
第5题
某快递公司快递员甲在分拣包裹的过程中，把不属于自己负责的传送带上的包裹，放入自己的快递车内，然后离开公司送货途中，拆开包裹，据为己有。下列说法正确的是？（)
A.认定甲没有利用职务上的便利的理由在于，甲取走该包裹时，该包裹并不处于其经手、管理过程中
B.甲没有利用职务上的便利，其行为构成盗窃罪
C.甲利用了职务上的便利，其行为构成职务侵占罪
D.认定甲利用了职务上的便利的理由在于，甲系该单位的员工，且其工作就是收取快递包裹
第6题
甲公司是一家以募集方式设立的股份有限公司。其注册资本为人民币6000万元，董事会有八名成员，最大股东李某持有公司12%的股份。根据公司法律制度的规定，下列各项中属于甲公司应当在两个月内召开临时股东大会的情形有()。
A.董事人数减至五人
B.监事会陈某提议召开
C.最大股东李某请求召开
D.公司未弥补亏损，达人民币1600万元
第7题
甲公司为国有独资公司，其董事会作出的下列决议中，符合公司法律制度规定的是（)。
A.聘任张某为公司经理
B.增选王某为公司董事
C.批准董事林某兼任乙有限责任公司经理
D.决定发行公司债券500万元
第8题
郭某是甲有限责任公司的董事长。在任职期间，将公司的部分资产以低于其公平价值的价格出售给其子担任总经理的乙公司。王某为甲公司的股东，持有公司0.6%的股份。王某认为甲公司应起诉乙公司要求撤销交易或补偿差价，但甲公司不可能起诉。王某直接向人民法院提起了股东代表诉讼。下列表述哪项是正确的()？
A.王某不能直接起诉，因为他持有的股份不足1%
B.王某不能直接起诉，因为他未首先要求公司的董事会或监事会提出请求
C.王某应以自己的名义提起诉讼，但诉讼中所得的赔款应归甲公司所有
D.王某应以公司的名义起诉，因为他行使的是公司的诉权
第9题
王某与劳务派遣甲公司签订了劳动合同，合同中约定劳务派遣甲公司将王某派遗至乙公司工作。王某在乙公司工作期间未犯错误，但在工作中受过一次轻伤，伤好后乙公司以业务变动为由，通知王某聘用关系将于一个月后终止。一个月后，乙公司告知劳务派遣甲公司将王某退回，劳务派遣甲公司遂为王某开具退工证明，解除双方的劳动关系。问题：王某被退回后，甲公司可与王某解除劳动关系的情形有()。
A.甲公司重新派遣时维持劳动合同约定条件，但王某不同意
B.甲公司重新派遣时提高劳动合同约定条件，但王某不同意
C.甲公司重新派遣时降低劳动合同约定条件，但王某不同意
D.王某主动提出解除劳动合同
E.甲公司领导同意后
第10题
王某、刘某共同出资设立了甲有限责任公司，下列关于甲公司组织机构设置的表述中，不符合公司法律制度规定的是（)。
A.甲公司决定不设董事会，由王某担任执行董事
B.甲公司决定不设监事会，由刘某担任监事
C.甲公司决定由执行董事王某兼任监事
D.甲公司决定由执行董事王某兼任经理
第11题
甲公司和乙公司共同设立A公司，该项合营安排被划分为共同经营。根据投资协议约定，甲公司和乙公司按4:6的比例分配资产、负债、收入及费用等。2017年9 月甲公司向A公司出售一批存货，成本为 500万元（未计提减值准备)，售价为650 万元。至年末A公司尚未将该批存货出售。A公司当年实现净利润为1000万元。不考虑其他因素，则下列说法正确的有（)。
A.甲公司应确认400万元收益
B.甲公司应确认340万元收益
C.乙公司应确认510万元收益
D.乙公司应确认600万元收益
