题目内容 (请给出正确答案)
[主观题]

认为应“消除不同部门之间的壁垒”的质量管理原则的质量专家是()。 A.朱兰B.戴明C.石

认为应“消除不同部门之间的壁垒”的质量管理原则的质量专家是()。

A.朱兰

B.戴明

C.石川馨

D.克劳斯比

答案
B
如搜索结果不匹配,请 联系老师 获取答案
您可能会需要:
您的账号:,可能会需要:
您的账号:
发送账号密码至手机
发送
更多“认为应“消除不同部门之间的壁垒”的质量管理原则的质量专家是(…”相关的问题

第1题

认为应“消除不同部门之间的壁垒”的质量管理原则的质量管理专家是()。

点击查看答案

第2题

认为应该消除不同部门之间壁垒的质量管理原则的质量管理专家是()。

A.朱兰

B.戴明

C.石川馨

D.克劳斯比

点击查看答案

第3题

先进的企业倡导“无边界营销”,()

A.因为当今的营销活动仍然没有超出销售和分销职能

B.即企业内部没有必要按部门分工

C.是指员工应关注顾客价值问题,消除营销和其他职能领域之间的沟通壁垒

D.要求企业在销售时不要划分区域

点击查看答案

第4题

克里斯是一个饭店的部门经理。为了取悦饭店总经理,克里斯故意缺编安排员工做质量工作,以降低劳动力成本。克里斯知道,本部门的设备老化,效率低下,应该更换,但是他不采取任何措施。克里斯还忽视员工的建议戴明会认为克里斯忽视了下述14点质量方法的哪一点?()

A.实施领导

B. 消除障碍使员工不因为工作质量而失去自尊

C. 实行职业培训

D. 消除部门之间的障碍

点击查看答案

第5题

《中共绥化市委关于推进市域社会治理现代化的实施意见》指出,紧密结合“智慧城市”建设,确定市级层面()的主责在市级层面执行统一标准,打通地方、部门、企事业单位之间的信息壁垒,实现设施联通、信息互通、工作联动

A.统数据

B.管数据

C.保安全

点击查看答案

第6题

在实践中,经常可以见到许多大公司将不同部门安排在一个没有分隔的大办公室里办公,尽管这种安排有可能造成工作相互干扰,从而影响效率。如果这种做法有利于组织发展,你认为以下哪一种解释最为合理()

A.增加人们相互沟通的机会,有利于造成一种团队氛围。

B.可以消除在小办公室办公时各部门之间的相互背后议论,从而减少部门隔阂。

C.这样无遮无拦,使得管理者可以非常方便地监控下属。

D.大办公室中员工相互之间做什么都一清二楚,有助于增强自我约束力。

点击查看答案

第7题

不仅要求成员国之间消除内部壁垒,设立共同外部壁垒,还消除市场中劳动力和资本流动的壁垒,为服务和资本创造了开放的市场的是()。

A.区域开发合作

B.共同市场

C.关税同盟

D.独联体

点击查看答案

第8题

流程分类框架的作用有()

A.全面诊断组织过程管理体系

B.保障组织战略的推进及落地

C.促进消除部门壁垒

D.提高响应市场变化速度

点击查看答案

第9题

企业参与跨国经营的最主要原因和动机有()。

A.跨越关税和进口壁垒与管制

B.降低关税和消除高额运输成本;

C.控制特种产品的制造质量

D.跟随国外顾客需要

点击查看答案

第10题

必须打破部门与企业,部门与政府之间的数据壁垒才能实现数据真正的价值。()

必须打破部门与企业,部门与政府之间的数据壁垒才能实现数据真正的价值。()

点击查看答案

第11题

彻底认识到组织体系是为了工作而存在的,()和()是为了满足顾客需求而存在的,消除部门壁垒,推崇灵活的项目化管理

A.商品 店铺

B.店铺 员工

C.员工 商业伙伴

D.商品 员工

点击查看答案
发送账号至手机
密码将被重置
获取验证码
发送
温馨提示
该问题答案仅针对搜题卡用户开放,请点击购买搜题卡。
马上购买搜题卡
我已购买搜题卡, 登录账号 继续查看答案
重置密码
确认修改
温馨提示
每个试题只能免费做一次,如需多次做题,请购买搜题卡
立即购买
稍后再说
警告:系统检测到您的账号存在安全风险

为了保护您的账号安全,请在“赏学吧”公众号进行验证,点击“官网服务”-“账号验证”后输入验证码“”完成验证,验证成功后方可继续查看答案!

微信搜一搜
赏学吧
点击打开微信
警告:系统检测到您的账号存在安全风险
抱歉,您的账号因涉嫌违反赏学吧购买须知被冻结。您可在“赏学吧”微信公众号中的“官网服务”-“账号解封申请”申请解封,或联系客服
微信搜一搜
赏学吧
点击打开微信