下列哪一个不是关于激励所强调的问题

A.管理者强调效率、领导者强调结果

B.管理者注重系统、结构、工作流程，按标准办事、领导者注重人

C.管理者注重短期目标、领导者强调长远发展方向

D.管理者讲究实用性、领导者讲究原则

E.管理者考虑用先进方法来完成任务、领导者考虑做一件事情的目的是否有意义

A.领导者的品格本身具备激励作用

B.领导者是希望的化身

C.领导者是信念的化身

D.领导者通过成功来激励人

E.成长价值链战略

A.领导者

B.被领导者

C.作用对象(客观环境)

D.战略目标

在消费者行为研究的确立时期，重点强调把消费者作为一个积极的()。

A协调者

B领导者

C计划者

D决策者

A.A.管理者的影响力来自于他们的职位所赋予的正式权力

B.B.领导者可以不经任命而从一个群体中产生出来

C.C.有效的领导者是权力和威信的统一体

D.D.所有的领导者都应该首先是个管理者

A.联合市场领导者

B.攻击市场领导者

C.攻击与己实力相当者

D.攻击区域性小型企业

下列哪项不是管理者的人际关系角色

a 、挂名首脑

b 、领导者

c 、联络者

d 、传播者

A.A.领导者和单个下属之间的关系

B.B.领导者和一个下属群体之间的关系

C.C.领导者和两个有区别的下属群体之间的关系

D.D.领导者和多个相同下属群体之间的关系