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[判断题]

CBE课程模式把能力看作是一系列孤立的行为,将各单项能力叠加作为职业能力的综合,忽视了工作的整体特性和整体内部辨证的有机联系。()

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第1题

商业银行应当制定有利于可持续发展的人力资源政策,将职业道德修养和()作为选拔和聘用员工的重要标准。

A.业务拓展能力

B.个人综合能力

C.专业知识能力

D.专业胜任能力

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第2题

()是完成专业活动所特需的能力的综合,是一般能力在职业活动中的延伸,是在职业实践中得到体现的能力。

A.职业能力

B.特殊能力

C.模仿能力

D.操作能力

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第3题

根据本课程,学习与创新能力的建设不包括()。

A.职业生涯规划能力

B.创新能力

C.专业知识运用能力

D.专业服务能力

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第4题

课程开发要以()教学为核心,解决工作岗位实际问题,课程内容切合企业和员工的实际需要。

A.新技术

B.员工能力提升

C.岗位工作标准

D.职业能力

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第5题

较强的创新精神.创新能力和综合职业能力是事业成功的根本()
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第6题

发展方面的幼儿园课程综合化,使幼儿园活动更多地从()的总体考虑,将儿童看成“一个整体的人”

A.儿童发展

B.儿童技能

C.儿童能力

D.儿童知识

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第7题

最近几年提出的,越来越多的人把人力看作是人员素质综合发挥的作用力、人为人力资源是劳动过程中可以直接突入的()

A.体力

B.脑力

C.心力

D.能力

E.动力

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第8题

职业能力是从事职业活动和推动职业发展的核心要素之一,它包含()。

A.特定能力

B.通用能力

C.竞技能力

D.核心能力

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第9题

创新能力可以看作是解决新问题的能力。()
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第10题

叙事医学能帮助临床医生提高哪些能力?()

A.专业、亲和力、自我行为反思能力

B.共情、亲和力、自我行为反思能力

C.共情、职业精神、亲和力、自我行为反思能力

D.医学专业、亲和力、自我行为反思能力

E.同情、亲和力、自我行为反思能力

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