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[多选题]

弹性()账户是指员工一年可从算税前()中拔取一定数额的款项作为自己的“个人福利账户“并以此账户金额为限去选择购买()所提供的各种福利措施。

A.个人福利

B.总收入

C.企业

D.企业福利

E.工资收入

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第1题

信用卡仅可作为转入方接收来自()账户的资金款项,不得作为转出方发生资金转出交易。

A.个人结算账户

B.个人储蓄账户

C.个人存款账户

D.个人联名账户

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第2题

以下关于弹性福利的说法错误的是()。

A.附加型弹性福利

B.核心加选择型弹性福利

C.弹性支用账户福利

D.非福利套餐

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第3题

双零账户是指余额为零且连续一年未发生资金类交易的个人银行人民币结算账户,我行核心业务系统每年12月25日对符合一定条件的双零账户予以账户限制。()
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第4题

()是企业为员工建立的补充养老保险,一般由有能力的企业自愿建立,有企业和个人按照一定的比例缴纳费用,进入员工个人年金账户,由员工在退休后领取,是企业为员工设立的一项福利保障。

A.住房福利

B.企业年金

C.交通福利

D.饮食福利

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第5题

业务借款是指以员工名义申请借款,由公司账户直接支付至供应商账户的借款。而个人借款则是以员工名义申请借款,款项交给员工本人,或支付至员工个人账户的借款。()
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第6题

凡在我行认(申)购基金的客户,必须先在我行开立()并指定为资金账户。

A.个人银行结算账户

B.个人储蓄账户

C.个人保证金账户

D.内部账户

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第7题

暂停非柜面申请账户解限,客户本人签署《开立个人结算账户承诺书》后,需标注“以上账户根据本人真实意愿开立并使用”。()
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第8题

个人自动转账方式中的留存金额差额取整转账是指对()余额超出预设留存金额的部分,按照约定取整单位的整数倍进行转账。

A.转出账户或转入账户

B.银行

C.转入账户

D.转出账户

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第9题

专用款项对应的客户账户类型为:()、个人IC借记卡、个人磁条和IC复合卡、联名账户磁条借记卡、联名账户IC借记卡、联名账户磁条和IC复合卡。

A.单位结算卡

B.报账卡

C.个人磁条卡

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第10题

进一步规范本行员工个人及关联账户的管理,形成员工个人及关联账户管理的长效机制,《员工个人及关联账户管理办法》(浦银发〔2013〕243号)规定,我行员工仅可持有一个客户号。()
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