题目内容
（请给出正确答案）
[单选题]
方案期间康惠一生个人累计（）件获得AirPods Pro，个人累计（）件获得iPhone 11 Pro
A.4,8
B.5,10
C.4,10
D.5,8
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答案
B、5,10
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A.30,13
B.30,10
C.20,13
D.20,10
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第3题
关于惠健康／惠福泰加佣方案，以下说法错误的是（）
A.方案期间所承保单件保额≥20万且标保≥6000元给予件数累计奖励
B.1-2件加佣每件10%，3-4件每件20%，5件起每件25%
C.保额大于等于50万，默认25%加佣
D.累计三件起，一次性奖励2000元
E.方案时间为2月2日-29日，2月2-10日期间1件算2件
第7题
1月10日-1月31日期间内（10日之前未开单），业务员王民盛个人月度累计价保60万元（首单单件价保2万元），请计算王民盛累计能得到多少红包奖励分别获得的方案名称是什么（）
A.2022年开门红特殊绩优奖励方案
B.2022年开门红全月新春方案
C.2022开门红首爆开单红包方案
D.获得8888元红包
E.获得43328元红包
F.获得41328元红包
第8题
根据《四川分公司营销渠道2021年长效政策》规定，下列关于续收督导新单绩效季度考核方案描述正确的是（）
A.新人转正考核从上编当月起计算，三个自然月内累计承保标保达到10000元（不含自、互保件）则予以转正，若低于10000元则予以清退
B.新人考核期间不满一个自然季度的，合并到下个季度按照月均标保3000元进行考核
C.自然季度内个人累计新契承保（不含自、互保件）＜10000元，则职级降一级（若为一级续收督导则直接清退）
D.季度内个人累计标保（不含自、互保件）＜5000元，则予以清退
