题目内容 (请给出正确答案)
[单选题]

确定沟通内容两个原则,一个是用一个简单句子概括你的沟通目标,让他人能理解并能与你沟通,二是()。

A.沟通不是我说了什么,而是受众理解了什么

B.沟通不是我说了什么,而是领导指示了什么

C.沟通不是我说了什么,而是目标要求了什么

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第1题

管理者为了实现“沟通目标”,可以从以下方面考虑如何与员工沟通()

A.建立全方位的沟通机制

B.确定沟通时间

C.确定沟通地点

D.确定沟通主体

E.确定沟通内容

F.注重非正式沟通

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第2题

下面哪点是跨文化沟通的特点()。A.沟通是一个动态过程B.沟通就是理解C.沟通是可逆的

A.A.沟通是一个动态过程

B.B.沟通就是理解

C.C.沟通是可逆的

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第3题

根据相互作用分析理论,你认为案例《有关裁员计划的冲突》中袁斌与方明之间的沟通属()

A.无法确定

B.互感性沟通

C.隐含性沟通

D.交叉性沟通

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第4题

以下关于有效沟通描述错误的是()。

A.信息传递的第一载体就是语言,如果你的言语清晰准确,你的听众会更能理解你的意思

B.我们把语音、语调、语速,停顿长短等等因素称作超言语信息

C.也和言语沟通相比,非言语沟通传递了更多的信息

D.和非言语沟通相比,言语沟通更为重要,它传递的信息更多

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第5题

沟通就是指把意思、观念传达给他人,并让别人理解这一意思或概念。()
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第6题

根据相互作用分析理论,你认为案例《有关裁员计划的冲突》中袁斌与方明之间的沟通属于()。

A.交叉性沟通

B.互感性沟通

C.隐含性沟通

D.无法确定

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第7题

“你这个人不可理喻”,这是一种()。

A.批评性沟通

B.人身导向沟通

C.指责性沟通

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第8题

组织应确定与QMS相关的内容进行内外部的沟通,沟通确定的内容包括()。

A.沟通的内容与时机

B.沟通的对象与方式

C.沟通的地点与内容

D.负责沟通的人员

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第9题

只存在一个沟通中心,其他各点只能与沟通中心发生联系,彼此无相互沟通的渠道,这种正式沟通的模式是()。

A.链式沟通

B.互联式沟通

C.单线式沟通

D.聚联式沟通

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第10题

在沟通过程中,换位思考能让对方感觉到对他的尊重,也会让他在沟通中逐渐尊重你。()
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