TMR转正考核的标准是访后首检合格率达到（）

A.95%以上

B.98%以上

C.99%以上

D.1

A.基本标准

B.卓越标准

C.一般标准

D.以上都不是

A.论文60分

B.理论知识考核60分

C.专业能力考核60分

D.理论知识和专业能力考核都达到60分

A.新人转正考核从上编当月起计算，三个自然月内累计承保标保达到10000元（不含自、互保件）则予以转正，若低于10000元则予以清退

B.新人考核期间不满一个自然季度的，合并到下个季度按照月均标保3000元进行考核

C.自然季度内个人累计新契承保（不含自、互保件）＜10000元，则职级降一级（若为一级续收督导则直接清退）

D.季度内个人累计标保（不含自、互保件）＜5000元，则予以清退

会计工作规范化等级管理考核采取千分制，三级单位达标标准是()。

A、考核达到850—900分(含850分)的单位为会计工作三级单位;

B、考核达到850—900分(含850分)且会计基本规定、会计核算为260分的单位为会计工作三级单位;

C、考核达到850—900分(含850分)且会计基本规定、会计核算为270分的单位为会计工作三级单位;

A.只有达到0.2mg/ml，才可认定;

B.只要检测出酒精含量，均可认定;

C.只有达到0.8mg/ml，才可认定;

D.无论是否超过0.8mg/ml，均可认定。