题目内容
（请给出正确答案）
[单选题]
在领导行为方格论中，领导者对工作和人的关心都有高标准的要求，认为员工利益与组织目标是相容的领导类型是（)
A.任务式管理
B.乡村俱乐部式管理
C.贫乏式管理
D.团队式管理
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A.民主式
B.专制式
C.放任式
D.协商式
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第5题
勒温将领导者的风格分为（)。
A.剥削式集权领导，仁慈式集权领导，协商式民主领导，参与式民主领导
B.专制型，民主型，放任型
C.1.1型，9.9型，1.9型，9.1型，5.5型
D.高关心人低组织，高关心人高组织，低关心人低组织，低关心人高组织
第6题
管理方格理论使用了（)两种行为维度对领导行为进行评估。A关心人与关心生产B关心人与人的情绪C关
管理方格理论使用了()两种行为维度对领导行为进行评估。
A关心人与关心生产
B关心人与人的情绪
C关心职位与关心生产
D关心任务与关心生产
第10题
管理方格理论提岀了五种最具代表性的领导类型，其中，（）又称俱乐部式领导，这种领导方式下的领导者对业绩关心少，对人关心多，努力营造一种人人放松的工作环境。
A.1，1型
B.9，1型
C.1，9型
D.5，5型
