题目内容
（请给出正确答案）
[多选题]
《安全生产法》规定生产经营单位使用被派遣劳动者的需对被派遣劳动者进行岗位（）的教育和培训。
A.安全操作规程
B.安全操作技能
C.安全操作方法
D.安全操作要求
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A.教育
B.训练
C.培养
D.培训
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第2题
《中华人民国安全生产法》规定，生产经营单位使用被派遣劳动者的，应当将被派遣劳动者纳入本单位从业人员统一管理，对被派遣劳动者进行岗位（)和（)的教育和培训。
A.安全操作规程
B.安全事故
C.安全操作技能
D.安全管理制度
第4题
生产经营单位使用被派遣劳动者的，应当将被派遣劳动者纳入本单位从业人员统一管理，对被派遣劳动者（）
A.进行知识培训和技能培训
B.进行岗位安全操作规程和安全操作技能的教育和培训
C.进行管理培训和制度规范培训
第5题
依据《安全生产培训管理办法》的规定，以下关于安全生产培训工作的说法中，正确的是（）。
A.生产经营单位接收学生实习，学生的安全生产培训工作由学校负责，生产经营单位不必进行安全教育培训
B.生产经营单位使用被派遣劳动者，由劳务派遣单位对其进行岗位安全操作规程和安全操作技能教育和培训
C.特种作业人员对造成人员死亡的生产安全事故负有直接责任的，应当重新参加安全培训
D.职业院校毕业生从事与所学专业有关的工作，持学历证明经考核发证机关同意，可以免予考试
第10题
下列关于劳务派遣，说法正确的是()。
A.被派遣劳动者享有与用工单位的劳动者同工同酬的权利
B.用工单位对被派遣劳动者与本单位同类岗位的劳动者实行相同的劳动报酬分配办法
C.用工单位无同类岗位劳动者的，参照用工单位所在地相同或者相近岗位劳动者的劳动报酬确定
D.劳务派遣单位与被派遣劳动者订立的劳动合同和与用工单位订立的劳务派遣协议，应该载明或者约定被派遣劳动者享有同工同酬的权利
