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违反法律法规,被治安管理处罚的试用期将不录用。()

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第1题

哪项不属于试用期不符合录用条件项目?()

A.报销公司账目,归还公司欠款

B.严重违反公司劳动纪律的行为

C.违反法律法规,被治安管理处罚的

D.不符合公司规定的其他情形

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第2题

有下列情形之一的,属于试用期不符合录用条件:(1)入职时提供了虚假证件;资料;(2)入职后被发现不符合招聘条件或不能适应公司三班倒(倒班)的工作制度;(3)不能全面履行工作职责,也不能完成工作标准定额的;除了以上3条,还有:()。

A.严重违反公司劳动纪律的行为

B.试用期迟到,早退3次以上,或请假超过7天以上

C.违反法律法规,被治安管理处罚的

D.不符合公司规定的其他情形

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第3题

违反本条例规定,构成违反治安管理行为的,依法给予治安管理处罚。()
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第4题

违反本条例规定,构成违反治安管理行为的,由公安机关依法给予治安管理处罚;构成犯罪的,依法追究刑事责任。()
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第5题

依据《治安管理处罚法》的规定,已满十四周岁不满十八周岁的人违反治安管理的,免除处罚。()
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第6题

违反《生物安全法》的规定,编造、散布虚假的生物安全信息,构成违反治安管理行为的,由公安机关依法给予治安管理处罚。()
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第7题

违反《生产安全事故应急条例》规定,构成违反治安管理行为的,由行政机关依法给予处罚;构成犯罪的,依法追究刑事责任。()
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第8题

医疗器械经营企业违反本条例第八十三条规定,违法所得1万以上的,处罚并处违法所得10倍以上20倍以下罚款;构成违反治安管理行为的,由公安机关依法予以治安管理处罚。()
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第9题

精神病人在不能辨认或者不能控制自己行为的时候违反治安管理的,从轻或者减轻处罚。()
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