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“自我超越”是发展“共同愿景”的基础()

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第1题

自我超越的修炼的四个方法即建立共同愿景、保持创造性张力、看清结构性冲突、运用潜意识()
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第2题

自我超越是不断突破原有极限的自我实现()
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第3题

自我超越修炼两个基本行动即厘清愿景、看清现实;()
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第4题

宗旨设计是指价值观念、共同愿景、基本目标、成长要求、价值取向。()
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第5题

愿景有三个层次,分别是个人愿景(小)、团队愿景(中)、组织愿景(大)()
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第6题

万华化学将“零伤害、零事故、零排放”,建设绿色生态现代化工企业作为发展愿景。()
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第7题

“五项修炼”的内容包括:()。

A.自我超越

B.改善心智模式

C.建立共同愿景

D.团队学习和系统思考

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第8题

愿景是指与使命保持一致的企业未来的目标,它是一般性的业务发展上的具体指标。()
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第9题

学习型组织的5个组成部分:()、自我超越、心智模式、共同愿景、团队学习。

A.系统思考

B.系统管理

C.系统运作

D.系统学习

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第10题

愿景是企业发展方向及战略定位的体现。()
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