制造企业标杆管理的意义不包括：（)。

A.标杆管理

B.目标管理

C.权重管理

D.人际关系管理

A.在被瞄准领域具有突出的业绩

B.标杆企业的被瞄准领域与本企业或本部门有相似特点

C.与本企业具有相似的文化

D.与本企业不具有直接竞争关系

A.企业经营能力结构的诊断分析

B.企业特性的诊断分析

C.企业竞争对手的诊断分析

D.企业业绩的诊断分析

A.知识产权经营成为企业的经营方式

B.出现以经营知识产权作为主业的企业

C.知识产权投资运营成为一种产业

D.知识产权成为制约企业上市的重要因素之一

E.制造业开始注重知识产权投入和经营

A.企业环境诊断

B.企业战略诊断

C.企业经营能力诊断

D.企业组织诊断

A.企业有无经营组织结构图

B.企业业务程序是什么

C.企业的经营业务有多大

D.企业竞争对手有哪些

A.率先将企业文化与企业长期经营业绩相关联

B.能解释企业的短期经营业绩，但不能解释长期业绩

C.说明了强力型企业文化对企业目标管理、企业活力和企业经营管理的巨大作用

D.引起了人们对这一问题的极大关注

A.反映本企业在研发、生产、服务、经营、管理等各项活动和基本历史面貌的

B.本企业在各项活动中形成的对维护国家、企业和职工权益具有凭证价值的文件

C.本企业需要贯彻执行的有关机关和上级单位的文件材料

D.所属和控股企业报送的供参阅的一般性简报、情况反映

A.是企业创造价值的主要环节

B.是企业经营的基本职能之一

C.是企业竞争的唯一影响因素

D.是影响企业间竞争因素

A.内部标杆管理

B.竞争标杆管理

C.功能标杆管理

D.流程标杆管理