在选拔任用、录用、聘用、考核、晋升、评选等组织人事工作中违反有关规定的，情节严重的，予以（)。

A.在选拔任用、录用、聘用、考核、晋升、评选等组织人事工作中违反有关规定的

B.诬告陷害，意图使他人受到名誉损害或者责任追究等不良影响的

C.违反规定出境或者办理因私出境证件

D.对依法行使批评、申诉、控告、检举等权利的行为进行压制或者打击报复的

A.警告或者严重警告

B.记过或者记大过

C.降级或者撤职

D.开除

A.警告或者严重警告

B.记过或者记大过

C.降级或者撤职

D.开除

A.批评教育或警告，严重警告

B. 警告或者严重警告，记过

C. 严重警告或者记过，留校察看

D. 记过或者留校察看，开除学籍

A.警告或者严重警告

B.记过或者记大过

C.降级或者撤职

D.开除

A.警告或者严重警告

B.记过或者记大过

C.降级或者撤职

D.开除

A.警告或者严重警告

B.记过或者记大过

C.降级或者撤职

D.开除

A.警告

B.记过

C.记大过

D.开除

A.警告或者严重警告

B.记过或者记大过

C.降级或者撤职

D.开除

A.情节较重的，予以警告、记过或者记大过

B.情节较重的，予以降级或者撤职

C.情节严重的，予以开除

D.情节严重的，予以降级或者撤职