关于集体合同平等协商的双方协商代表人数应当对等，每方（)名，并各确定一名首席协商代表。双方

A.女职工人数较多的企业，职工协商代表中应当有女职工代表

B.专项集体合同的期限是一年

C.集体合同期限届满的，企业应当在合同期满前一个月内进行续订合同的协商

D.因履行集体合同发生争议，双方协商不成的，可以按照法定程序向劳动争议仲裁机构申请仲裁

B、经双方协商代表协商一致的集体合同草案或专项集体合同草案应当提交职工代表大会或者全体职工讨论。职工代表大会或者全体职工讨论集体合同草案，应当有1/2以上职工代表或者职工出席，且须经全体职工代表半数以上或者全体职工半数以上同意，方获通过

C、集体合同草案或专项集体合同草案经职工代表大会或者职工大会通过后，由集体协商双方首席代表签字

D、因履行集体合同发生争议，经协商解决不成的，工会可以依法申请仲裁、提起诉讼

A.3人

B.5人

C.6人

D.8人

A.A.职工代表大会

B.B.厂务公开

C.C.平等协商和集体合同制度

D.D.合理化建议活动。

关于劳动关系三方协商机制，下列说法正确的是：()

A集体合同是指用人单位与职工方就劳动关系有关事项,通过平等协商签订的书面协议。

B三方协商机制每半年至少举行一次。

C协商的要求可以根据情况必要时以口头形式提出。

D用人单位规章制度与集体合同不一致的，按照用人单位规章制度执行。