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[多选题]

以下行为表述,属于价值观中“行事有方”词条的是()

A.学习并遵循既定规章制度、流程

B.不抱怨、不传播负能量,理性看待变化

C.要事第一,能根据轻重缓急来安排工作

D.善于用变革的方式方法推进工作

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第1题

积极配合团队开展工作,在分工边界模糊或有临时性任务的情况下,也愿意多做一些。这一行为属于价值观中哪一词条()

A.关爱顾客

B.使命担当

C.行事有方

D.以终为始

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第2题

以下行为表述,属于价值观中“知耻后勇”词条的是()

A.不仅要做第一名,还要三省吾身,精益求精、永不满足,追求至善境界

B.具备死磕工作目标的精神,不断突破自我舒适区,达成高目标

C.以犯错误却满不在乎、知错不改为耻,工作态度端正

D.不抱怨,不传播负能量,保持开放的心态,理性看待变化

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第3题

以下关于价值观的表述,错误的是()

A.价值观是指导人们行为的心理倾向系统

B.价值观可以为人们的行为提供理由

C.价值观不能帮助人们区分好坏

D.价值观是支配人们行为的一种内心尺度

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第4题

根据Searle的言语行为模式,下面哪个部分是指通过表述来实现的行为类型

A.表述行为

B.命题行为

C.以言行事行为

D.以言成事行为

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第5题

作为管理者,在日常工作中,只需要要求员工按照企业倡导的价值观和行为准则相应的行为行事,自己可以不用身体力行,不用遵循企业的价值理念行事。
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第6题

作为管理者,在日常工作中,只需要要求员工按照企业倡导的价值观和行为准则相应的行为行事,自己可以不用身体力行,不用遵循企业的价值理念行事。
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第7题

5、以下哪些属于积极组织行为中的积极心理品质:

A.信心

B.价值观

C.希望

D.乐观

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第8题

以下行为表述,属于价值观中“使命担当”词条的是()

A.上班专注于与工作相关的事情,没有违反工作纪律的事件;对团队或周边的沟通诉求能及时给予回复

B.决策前,充分参与并清晰表达意见(需要唤醒他人时,直言不讳);决策后,遵从并执行决议

C.不将个人好恶带入工作;即使面对较大的压力和困难,也主动担责,自动协作

D.站在顾客的立场上倾听需求/思考工作和流程,在职责范围内满足顾客的合理需求

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第9题

“仁”聚焦于()、“关爱顾客”两个方面

A.行事有方

B.使命担当

C.以终为始

D.以退为进

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