题目内容
（请给出正确答案）
[主观题]
经销商在公司化初期时，组织架构中可以不包括：A总经理B部门经理C员工D董事长
经销商在公司化初期时，组织架构中可以不包括：
A总经理
B部门经理
C员工
D董事长
如搜索结果不匹配，请 联系老师 获取答案
以下对组织架构含义的理解，不正确的一项是：
A应遵循适度从简原则
B是公司化运营的第一步
C不受业务特征因素的影响
D决定经销商经营计划
更多“经销商在公司化初期时，组织架构中可以不包括：A总经理B部门经…”相关的问题
第3题
企业组织架构调整应当充分听取()的意见，按照规定的权限和程序进行决策审批。
A.董事、经理、高级管理人员和其他员工
B.政府、董事、监事、高级管理人员和其他员工
C.董事、监事、高级管理人员和其他员工
D.监事、经理、高级管理人员和其他员工
第7题
作为一家创业公司的HR总监，你负责管理公司组织架构的建立及调整，由于业务发展快速，老板决定让每个团队自负盈亏，以月为单位进行考核。根据考核结果进行团队人员的调整，请问你该怎么做，以适应人员的快速调整？()
A.用钉钉建立公司现有的组织架构，所有员工添加到架构下面
B.每个月考核后，根据考核结果，有的员工需要调整部门的，在钉钉组织架构下对员工进行部门调整
C.每个月考核后，根照考核结果，有的员工需要调整部门，在钉钉组织架构下对员工进行部门调整，钉钉部门群也进行相应的调整
D.每个月考核后，根据考核结果，有的员工需要淘汰的，hr跟员工面谈后走办理离职手续，最后从钉钉架构里直接删除员工信息
第8题
在处理一些员工离职时,总是会有一个动作——将离职员工删除所有沟通群,但HR因为太忙了都会"忘记".数字化管理平台使用,可以轻松解决这个问题,作为平台的管理员,在处理这个问题的时候,应该怎么做？()
A.由部门主管在部门群中删除离职员工
B.由管理员在组织架构中删除离职员工
C.请员工主动退出组织
