题目内容 (请给出正确答案)
[主观题]

概念技能()。

A、它是指管理者从事自己管理范围内的工作所需要的技能和能力

B、它是指管理者对事物的洞察,分析,判断,抽象和概括的能力

C、它是根据组织结构规定的职位数量与要求,对所需各类人员进行恰当有效的选拔,使用考评和培养以合适的人员去充当组织中各个部位,保证组织活动正常进行并实现组织的既定目标的活动

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第1题

关于管理者应具备的管理技能,下列表述不正确的是()。

A.A.管理者需要具备三种技能:技术技能、人际技能、概念技能

B.B.中高层管理者应重点培养自己的人际技能和概念技能

C.C.概念技能就是运用抽象思维与组织内外的人打交道的能力

D.D.基层管理者需要具备较高的技术技能和人际技能

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第2题

下列关于卡兹的管理者技能的说法中正确的是()

A.作为管理者,这三种能力都应当具备

B.管理层级越高,对技术技能要求越低

C.管理层级越低,对概念技能要求越高

D.人际技能的要求对各个层级的管理者来说大致相同

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第3题

‎一个管理者能够从员工上班迟到的行为中洞察到土气变化的技能属于()。‍

A.人际技能

B.业务技能

C.技术技能

D.概念技能

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第4题

管理者理解、激励他人并与他人共事的能力,这是管理者的()。

A.技术技能

B.人际技能

C.概念技能

D.激励技能

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第5题

以下关于管理者技能要求的说法正确的是哪一个 ()?

A.基层管理者需要的是技术技能

B.中层管理者更多地需要人际技能与概念技能

C.高层管理者需要较强的人际技能

D.三者都需要全面的技术技能

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第6题

在管理者的三项技能中,中高层管理者应着重()。

A.概念技能和人际关系技能

B.人际关系技能和技术技能

C.概念技能和技术技能

D.概念技能、人际关系技能和技术技能

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第7题

管理者一般需要哪些技能()。

A.概念技能

B.开发技能

C.人际技能

D.技术技能

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第8题

基层管理者的管理技能的侧重是什么技能?()

A.人际技能

B.概念技能

C.技术技能

D.沟通技能

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第9题

对高层管理者而言,其管理技能要求侧重于()

A.领导技能

B.技术技能

C.概念技能

D.人际技能

E.决策技能

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第10题

组织的高层管理者最需要具备的是()

A.人际技能

B.专业技能

C.概念技能

D.技术技能

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