题目内容（请给出正确答案）

[单选题]

转正员工如果要提交离职需要提前多久打审批（）

A.3天

B.15天

C.20天

D.30天

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ABCD

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第1题

试用期员工申请离职需要提前多久提交离职申请（）

A.3天

B.5天

C.7天

D.10天

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第2题

员工离职时一般都需要提前告知用人单位，在试用期辞职要提前（）天，转正员工离职需要提前（）天？

A.3，30

B.5，20

C.7，15

D.10，30

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第3题

已转正员工提出离职至少需要提前（）天；试用期员工至少天（）天进离职申请提交主动离职

A.202

B.303

C.302

D.203

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第4题

转正员工离职需提前多久申请（）

A.1个月

B.3天

C.7天

D.15天

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第5题

转正员工离职需提前（）天提交书面离职申请，方可解除劳动合同。

A.30天

B.15天

C.10天

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第6题

员工如果晋升成功调薪打什么审批（）

A.晋升审批

B.调薪审批

C.转岗审批

D.转正审批

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第7题

转正审批中，试用期=6个月的转正审批流程提前多久发起（）

A.30天

B.28天

C.15天

D.10天

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第8题

正式员工离职需要提前（）天提交离职申请

A.7

B.15

C.30

D.3

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第9题

转正员工如需离职什么时候提出离职申请？（)

A.提前3天

B.提前15天

C.提前30天

D.每月月初提出

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第10题

转正审批中，试用期＜6个月的转正审批流程提前多久发起（）

A.30天

B.28天

C.15天

D.13天

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