更多“在进行工作分析时，工作岗位、工作任务、工作职责和工作要素都是…”相关的问题
第1题
工作描述是指对组织中各类工作岗位的（)说明
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第2题
运用职位分析同卷法进行工作分析首先要对（)进行处理。
A.A.工作任务
B.B.工作内容
C.C.工作系统
D.D.工作要素
第3题
（)是对该岗位的工作任务、职责、活动等进行的概括性描述。
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第4题
在工作分析的各个主体当中，（)是工作分析的一个最重要的主体。
A.工作分析小组
B.工作分析对象的直接领导
C.工作任职者
D.工作分析对象的间接领导
第5题
工作流技术的四个要素是流程逻辑、组织机构、工作处理对象和（)。
A.工作流自动化
B.中间件技术
C.群件技术
D.客户关系
第7题
工作评价中的排序法是采用非分析和非定量的方法，由评定人员凭着自己的判断，不将工作内容分解为组成要素而只是根据工作岗位的相对价值按高低次序进行排列，从而确定一个工作岗位与其他工作岗位的关系。()此题为判断题(对，错)。
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第8题
传统的工作岗位分析较为注重工作的组成要素。（)
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第9题
考评工作每个考评对象满分为100分，按（)和（)两大项工作进行考评计分，两项工作得分之和为考评对象的实际得分。
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第10题
（)主要应用在绩效评估、培训和工作任务设计等方面。
A.A.工作要素法
B.B.关键事件法
C.C.功能性工作分析方法
D.D.工作任务清单分析法
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