某建筑公司注册登记成立后,经有关部门批准向社会公开招聘人员。在与被录用人员张某订立的劳动合同中,下列不符合劳动法规定的情形是()。
A.劳动合同约定试用期为1年
B.在试用期内,张某不得通知建筑公司解除劳动合同
C.在试用期间,张某被证明不符合录用条件,建筑公司可随时解除劳动合同
D.张某如被依法追究刑事责任,建筑公司可以随时解除劳动合同
E.张某如果患病,建筑公司可以随时解除劳动合同
![](https://lstatic.shangxueba.com/sxbcn/h5/images/tips_org.png)
A.劳动合同约定试用期为1年
B.在试用期内,张某不得通知建筑公司解除劳动合同
C.在试用期间,张某被证明不符合录用条件,建筑公司可随时解除劳动合同
D.张某如被依法追究刑事责任,建筑公司可以随时解除劳动合同
E.张某如果患病,建筑公司可以随时解除劳动合同
第1题
A.劳动合同约定试用期为1年
B.在试用期内,丁某不得通知公司解除劳动合同
C.在试用期间,丁某被证明不符合录用条件,公司可解除劳动合同
D.丁某如被依法追究刑事责任,该公司可以解除劳动合同
第5题
A.独立核算并按规定注册、登记的国有企业、集体企业
B.独立核算并按规定注册、登记的私营、联营、股份制企业
C.外资企业和在中国境内的外国企业
D.独立核算,经有关部门批准,依法注册、登记的社会团体组织
E.独立核算,经有关部门批准,依法注册、登记的事业单位
第6题
A.独立核算并按规定注册、登记的国有企业、集体企业
B.独立核算并按规定注册、登记的私营、联营、股份制企业
C.外资企业和在中国境内的外国企业
D.独立核算,经有关部门批准,依法注册、登记的社会团体组织
E.独立核算,经有关部门批准,依法注册、登记的事业单位
第7题
A.经海关批准在海关临时注册登记的境内某大学
B.在海关注册登记的经营进出境快件业务的某快递公司
C.在海关注册登记的某外商投资企业
D.未在海关注册登记的加工生产企业
第8题
A.经海关批准在海关临时注册登记的境内某大学
B.在海关注册登记的经营进出境快件业务的某快递公司
C.在海关注册登记的某外商投资企业
D.未在海关注册登记的加工生产企业
第9题
A.经海关批准在海关临时注册登记的境内某大学
B.在海关注册登记的经营进出境快件业务的某快递公司
C.在海关注册登记的某外商投资企业
D.未在海关注册登记的加工生产企业
第10题
A.国务院卫生行政部门
B.安全生产监督管理部门
C.各级人民政府
为了保护您的账号安全,请在“赏学吧”公众号进行验证,点击“官网服务”-“账号验证”后输入验证码“”完成验证,验证成功后方可继续查看答案!