题目内容（请给出正确答案）

[单选题]

劳动效率定员法，主要适用于（)的岗位定员。

A.做夜床

B.翻转床垫

C.清洗窗帘

D.清洗地毯

单选题，请选择你认为正确的答案：

ABCD

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第1题

以下不属于饭店客房房间周期清洁保养项目的有（)。

A.做夜床

B.翻转床垫

C.清洗窗帘

D.清洗地毯

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第2题

劳动效率定员法，主要适用于客房部的岗位定员。（)

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第3题

（）是根据饭店的组织机构、岗位设置以及岗位职责的要求，结合饭店各岗位的工作量、工作班次、劳动效率和员工出勤情况等因素来确定不同岗位所需人员数量的编制定员方法。

A.效率定员法

B.比例定员法

C.设备定员法

D.岗位定员法

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第4题

编制定员是餐厅编制员工需要计划的基础，确定定员编制的方法有四种，适用于员工需要量与营业量变化关系不大的岗位，如迎宾员、仓库保管员的定员编制方法的是（）。

A.按劳动效率定员

B.按岗位定员

C.按比例定员

D.按设备定员

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第5题

人力资源规划是为了满足企业的人力资源需求，根据生产总量核算定员人数属于（)。

A.按设备定员

B.按岗位定员

C.按劳动效率定员

D.按比例定员

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第6题

凡能实行定额考核的（)，均可采用按劳动效率定员的方法。

A.组织机构

B.业务分工

C.工种、岗位

D.职责范围

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第7题

按岗位的定员标准，工作班次和岗位数进行定员是（)。

A.A.岗位定员;

B.B.设备定员;

C.C.劳动定额。

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第8题

劳动定员的方法主要有（）。

A.效率定员法

B.设备定员法

C.工作岗位定员法

D.比例定员法等

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第9题

在定期清洗地毯时，清洁速度快，融合力好不褪色，不发霉，无污点，但仅适用于污物较少的地毯的清洗方法是（）

A.干粉除污法

B.干泡擦洗发

C.喷洗法

D.旋转湿洗法

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第10题

饭店餐饮部要按不同情况、采用不同方法和标准进行定额定员，按比例定员的方法只是给酒店餐饮部配员一个框架，具体配员时还要考虑的因素有（）。

A.劳动效率

B.餐饮部规模

C.不同岗位实施设备

D.餐饮部员工综合素质

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