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[多选题]

沃尔比重评分法的基本步骤包括:()

A.选择评价指标并分配指标权重

B.确定各项评价指标的标准值

C.对各项评价指标计分并计算综合分数

D.形成评价结果

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第1题

财政和部门评价指标的权重根据各项指标在评价体系中的重要程度确定,应当突出结果导向,原则上产出、效益指标权重不低于()。

A.50%

B.60%

C.70%

D.80%

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第2题

在绩效考核指标体系中,对各项指标重要程度进行权衡和评价的是()。

A.绩效考核指标

B.绩效考核指标权重

C.绩效考核指标评价标准

D.绩效考核指标评价方法

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第3题

在应用麦肯锡矩阵时需要注意()。

A.评价指标尽量定量化

B.不同品牌之间每个评价指标的权重必须一致

C.评价指标权重的确定必须根据每一项业务的特点进行

D.不同品牌之间每个评价指标的权重可以不同

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第4题

税务稽查案件质效评价指标分值的评价特点不同,采用的确定方法不同。对评价标准统一的指标,一般采用()进行计分。

A.A.加权平均法

B.B.数量减分法

C.C.基准加减分法

D.D.分段计分法

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第5题

根据《项目支出绩效评价管理办法》,财政和部门绩效评价指标的权重根据各项指标在评价体系中的重要程度确定,应当突出结果导向,原则上产出、效益指标权重不低于()。

A.A.0.1

B.B.0.3

C.C.0.5

D.D.0.6

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第6题

()是指对员工绩效进行考核与评价的项目。

A.绩效考核指标权重

B.绩效考核指标评价标准

C.绩效考核指标

D.绩效评估

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第7题

在沃尔评分法中,最关键也是最困难的是确定各项财务比率权重和()。

A.选择财务比率

B.标准值的确定

C.确定财务比率的实际值

D.计算综合得分

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第8题

采用()来确定绩效指标权重,具体包括如下三个步骤:首先,将所有指标划分为三类并赋予不同的权重系数;其次,考核主体依据考核标准进行打分,经权重系数加权,得到每个指标的加权得分;最后,对所有指标加权得分进行求和,并根据指标数量对权重进行求和,取两者的商即为最终评价得分。

A.专家经验判定法

B.权值因子判断表法

C.层次分析法

D.加权平均法

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第9题

消费者权益保护工作考核评价指标共包括5项,各项消费者权益保护工作考核评价指标均下设若干考核评价要素,工作考核评价要素权重总和为100%。()
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第10题

教师职业道德评价时,运用定量方法的关键在于考核指标体系的确立、()。

A.指标不能过细

B.指标的细化

C.指标不宜明确

D.各指标权重分配应合理

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