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[多选题]

政府专职消防员技术等级评定的基本原则是()。

A.统一领导

B.分工负责

C.公平公正

D.逢晋必考

E.择优晋级

F.定期续评

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第1题

政府专职消防员技术等级评定结果作为()的依据。

A.合同续签

B.评优评先

C.行政职务选拔

D.技术等级工资发放

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第2题

政府专职消防员实行定期增加工资制度。具备相应条件并经()后可晋升工资等级档次。

A.考评合格

B.评定合格

C.测评合格

D.考核合格

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第3题

政府专职消防员四级、三级、二级、一级技术等级结构比例原则上控制在各岗位政府专职消防员总数的25%、15%、10%、5%以内,各等级人数构成不可更改使用()
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第4题

新入职的政府专职消防员在试用期满前,经考核合格后,确定其技术等级为五级()
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第5题

政府专职消防员技术等级划分为()。

A.一级

B.二级

C.三级

D.四级

E.五级

F.六级

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第6题

政府专职消防员技术等级晋级程序按照()进行开展。

A.个人申请

B.资格审核

C.实施考核

D.审核确认

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第7题

政府专职消防员任四级、三级技术等级满4年起,每()年参加一次定期续评。

A.2

B.3

C.4

D.5

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第8题

政府专职消防员任职年限:五级、四级技术等级任职年限最低为3年,三级任职年限最低为4年,二级、一级任职最低年限为()年

A.3

B.4

C.5

D.6

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第9题

政府专职消防员站长助理任职资:()。

A.中共党员,具有高中(含)以上学历;

B.近3年的年度绩效考核成绩为B档(含)以上;

C.从事灭火救援岗位满6年且在班长岗位任职满3年;

D.技术等级达到3级(含)以上。

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第10题

有下列()情形之一的,政府专职消防员本年度暂缓晋级技术等级。

A.上一年度考核执勤队员为D档(含)以下、文职人员为C档(含)以下的;

B.非因公病假超过2个月的;

C.处于警告处罚影响期内的。

D.参加远程教育未取得相关证书的。

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第11题

政府专职消防员绩效考核工作坚持()的原则。

A.依法依规

B.公平公正

C.严格考核

D.注重实绩

E.综合评定

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