更多“三季度劳动竞赛支局综合得分=积分完成率（）%+天翼净增完成率…”相关的问题
第1题
三季度活动的评分办法，酒店品鉴会终端,工程机收入占分值20，活动期间完成任务得满分，任务完成率100%以下按线性得分（）
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第2题
三季度活动的评分办法，渠道竞赛总收入占分值40，活动期间完成任务得满分，任务每超1%加0.，最多加。任务完成率100%以下按线性得分（）
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第3题
三季度活动的评分办法美的空调（台数）创维电视机（台数）,占分值10，活动期间完成任务得满分，任务完成率100%以下按线性得分。签订合同收全款或收预订金（）
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第4题
“营销创优”劳动竞赛先进团队中，支局团队达标条件为营销业绩不低于60万元，业绩构成覆盖四个专业；“猎鹰行动”综合营销能力提升系列营销项目的团队分值达到（含）以上（）
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第5题
支局日综合得分低于且后四的，支局长按50元/人向奖励池注入激励金（）
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第6题
周综合得分低于（）分且排名后五的支局发放黄牌且按（）元/周进行考核
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第7题
物业服务费综合收费率，年度指标总得分＝一季度得分*10%＋二季度得分*15%＋三季度得分*25%＋四季度得分*50%（）
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第8题
三季度专业线竞赛中，移网新增用户T+1月三无占比≥（）%,综合得分扣减10分
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第9题
营销、收展、银保渠道在考核长期险首年标准保费综合目标完成率时，计算公式均为标保预算完成率得分×80%+标保增长率得分×20%+标保贡献度得分（）
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第10题
三季度专业线竞赛中，新装宽带联通超清（IPTV）和联通组网同装率达到（）%以上，任意目标达到综合得分加10分，两者都达到综合得分加20分
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第11题
支撑评价：每个月区域内营业厅对支局综合满意度评分，按区域内总渠道进行打分，支局长得分为：（四星+五星评分数量）/总渠道数量*为得分。若支局长没有通知厅点评分导致一个厅都没有进行评分，则该项得分为零分（）
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