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[单选题]

公务员受到警告处分后,若年度考核称职,可以()。

A.晋升工资档次

B.按时晋升职务

C.按时晋升级别

D.越级晋升

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第1题

根据《党政领导干部考核工作条例》,()、()、(),该年度不计算为晋升职务职级的任职年限,不计算为晋升工资级别和级别 工资档次的考核年限。

A.不参加年度考核

B.参加年度考核不确定等次

C.年度考核结果为基本称职以下等次

D.年度考核结果为称职以下等奖

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第2题

公务员张某受降级处分后,一直表现较好,两年后,张某所受处分被解除,根据有关法规,对张某正确的做法是()

A.A.恢复原级别

B.B.不恢复原级别,今后晋升职务、级别和工资档次受原处分的影响

C.C.恢复原级别,今后晋升职务、级别和工资档次受原处分的影响

D.D.不恢复原级别,今后晋升职务、级别和工资档次不再受原处分的影响

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第3题

公务员被解除处分后,晋升工资、级别和职务、职级的情况是()。

A.A.不再受原处分的影响

B.B.晋升工资受原处分的影响

C.C.晋升级别受原处分的影响

D.D.晋升职务受原处分的影响

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第4题

行政机关公务员解除受开除以外的处分后,晋升工资档次、级别和职务继续受原处分的影响。()
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第5题

《公务员法》第六十四条规定:公务员在受处分期间不得晋升职务、职级和级别,其中受记过、记大过、降级、撤职处分的,不得晋升()。

A.A.职务

B.B.职级

C.C.工资档次

D.D.工资级别

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第6题

《公职人员政务处分法》规定,公务员及参照《中华人民共和国公务员法》管理的人员在()期内,不得晋升职务、职级、衔级和级别;其中,受记过、记大过、降级、撤职处分的,不得晋升工资档次;被撤职的,按照规定降低职务、职级、衔级和级别,同时降低工资和待遇。

A.休假

B.政务处分

C.长期治病

D.停职

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第7题

受到警告处分,()内不得晋升职务等级、工资等级及档级。

A.18个月

B.6个月

C.12个月

D.24个月

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第8题

我国公务员晋升的方式有逐级晋升、破格晋升与越级晋升三种方式。()
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第9题

我国公务员职务晋升的方式有()。

A.功绩晋升制

B.委任晋升制

C.年资晋升制

D.考试晋升制

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第10题

受行政处分的,可以晋升职务、职级及上调工资档次。()
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