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[单选题]

从()角度看,绩效意味着每一个社会成员按照社会分工所确定的角色承担他的那一份责任

A.管理学

B.经济学

C.社会学

D.制度学

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第1题

从管理学角度看,绩效在不同层面上包括个人绩效和()

A.小组绩效

B.部门绩效

C.组织绩效

D.团队绩效

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第2题

从经济学角度看,绩效和()是员工与组织之间的对等承诺关系

A.晋升

B.薪酬

C.福利

D.社会保障

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第3题

行政管理学的学科性质是()

A.管理学的子学科

B.政治学

C.经济学

D.社会学

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第4题

“知识管理”这一概念最早产生于20世纪90年代的()领域。

A.教育学

B.管理学

C.社会学

D.经济学

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第5题

职业是指个人按照社会分工所从事的相对稳定、()、有报酬的工作。

A.能谋生

B.合法

C.有单位

D.承担相应责任

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第6题

一个人前后相继所承担的两种角色之间发生了矛盾的现象在社会学中称为________。

A.角色失败

B.角色中断

C.角色不清

D.角色重合

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第7题

()人以上依法承担按份责任,能够确定责任大小的,各自承担相应的责任。

A.1

B.2

C.3

D.4

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第8题

公共部门绩效管理的兴起与以下哪个学科的发展关系不大?()

A.政治学

B.经济学

C.社会学

D.文学

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第9题

从管理学的角度看,“人事”指的是社会劳动过程中()的相互关系

A.人为之事

B.人情事理

C.交际应酬

D.人与事之间

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第10题

包装是门综合学科,它包含有社会学、心理学、经济学与管理学等学科知识。()
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