职员（主管及非主管)晋升每次均以一个职等为限。（)

日本1950年以《一般职员报酬法》替代了《国家公务员职阶法》，以工资分类表代替了职位类别的划分。（)

法律、法规授权或者受国家机关依法委托管理公共事务的组织中从事公务的人员，以及公办的教育、科研、文化、医疗卫生、体育等单位中从事管理的人员，在政务处分期内，可以晋升职务、岗位和职员等级、职称。（)

员工出差不计加班，但如因工作需要于节假日、休息日出差工作，应事前呈报权责主管核准后执行，并每天最高以8小时为限。（)

一个帐套只能有一个帐套主管。（)

岗位工资与员工的岗位履职、劳动纪律、出勤时间等基本履职要求相挂钩（）

无损&低时延的保护倒换以光功率差值越限，OTU或ODU的LOS、LOF、误码越限等为触发条件。（)

两条非同源染色体相互交换一个区段，为相互易位。（)

《论语》这部语录体的散文集每篇均以首句前二字为标题。（)

《晋能控股集团有限公司员工奖惩办法（试行)》对员工的奖励中，晋升晋级是指在符合基本条件的基础上，优先晋升晋级专业等职务。（)