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[单选题]

对于连续在驻场单位工作的人员通行证件持有人，持续背景调查工作可由所属单位安全保卫部门出具现实表现材料，（)进行复核。

A.机场航空安全护卫消防部

B.云南省公安厅民用机场公安局

C.机场公安局

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ABC

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第1题

云南省公安厅民用机场公安局负责对办理人员通行证件的个人开展（)，并出具《背景调查通知书》和《背景调查（复核)意见书》。

A.个人检查

B.安全检查

C.背景调查工作

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第2题

申办人员通行证件的人员背景调查由（)负责，背景调查材料报机场公安局审核。

A.所属单位

B.机场安检

C.机场公安局

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第3题

人员通行证件申办单位负责不间断地掌握持证人员的现实表现情况，发现有不符合背景调查要求的，立即通报（)并收回其人员通行证件。

A.证件管理部门

B.机场公安局

C.机场航空安全护卫消防部

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第4题

机场公安局每（)年需对人员通行证件持有人进行背景调查资料复核，以确保个人持续符合背景调查标准。

A.1年

B.2年

C.3年

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第5题

公共航空运输企业空勤人员的背景调查由所属单位安全保卫部门负责。（)

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第6题

尚未取得户籍的退伍、复员、转业军人的相关背景调查证明材料，应当由（)出具

A.军队政治部门

B.机场公安局

C.所属单位

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第7题

人民银行各级保卫部门是安全技术防范工作的使用部门，负责对辖内单位安全技术防范设施进行业

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第8题

用工单位开展持续背景调查时，应当重点评估被调查人（)等情况

A.违法犯罪

B.现实表现

C.遵章守纪

D.心理健康

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第9题

人员通行证件持有人自觉遵守人员通行证件管理规定，规范使用（)，主动接受查验。

A.人员通行证件

B.空勤登机证件

C.智能卡式证件

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第10题

民用航空背景调查是指为评估有关人员是否适合从事民用航空相关工作，或是否可以在无人陪同下进入民用机场控制区，而对其身份、经历、社会关系和现实表现等方面进行的调查。（)

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