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[单选题]

()是以改变导致应急的事件为目的,针对有害的、威胁性的、对个体有挑战性的应激性情境,努力尝试做一些有建设性的事情。

A.面对应对

B.回避应对

C.问题关注应对

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第1题

()是指减少应激性情境的需求或增加应对这一情境的资源为目的的应对。

A.问题集中性

B.问题解决性

C.资源集中性

D.资源解决性

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第2题

()是合理情绪疗法的核心之点。

A.改变诱发性事件

B.改变不合理的想法

C.改变个体的情绪

D.改变个体的行为

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第3题

创伤后应激障碍是由异乎寻常的威胁性或灾难性心理创伤,导致延迟出现和短期持续的精神障碍。()
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第4题

情绪往往是针有个人意义的情境或事件的应急反应。()
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第5题

在安全事件的准备阶段应关注的信息有()。

A.基于威胁建立合理的安全保障措施

B.建立有针对性的安全事件应急响应预案,并进行应急演练

C.为安全事件应急响应提供足够的资源和人员

D.建立支持事件响应活动管理体系

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第6题

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B.技能情境

C.练习情境

D.模拟情境

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第7题

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第8题

以下哪一选项,是商家在“购买前”的阶段应当考虑的因素()

A.努力为消费者带来愉悦的购物体验

B.希望消费者对产品满意,将来再次发生购买行为

C.关注影响消费者决策的情境性因素

D.是否有机会改变消费者对于产品的态度

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第9题

建设性评估是以是否保留培训项目为目的的评估。()
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第10题

谨慎性原则是针对经济活动中一些有风险的因素在会计处理时采取谨慎小心的态度。()
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