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[多选题]

劳动关系的性质主要有()。

A.公平性

B.不公平性

C.经济利益性

D.社会关系性

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第1题

社会保障的性质主要有()

A.强制性

B.互济性

C.福利性

D.公平性

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第2题

职业生涯的性质有动态性、交互性、整合性和()。

A.合法性

B.公平性

C.独特性

D.群体性

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第3题

法家认为“法”的性质包括()。

A.法的规范性

B.法的公平性

C.法的公开性

D.法的人道性

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第4题

计件工资制的特点包括()。

A.定量性

B.综合性

C.浮动性

D.分层次性

E.公平性

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第5题

处罚的原则包括()

A.警告性

B.确实性

C.即时性

D.公平性

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第6题

阿米巴内部交易定价的原则是:()

A.简单性

B.公平性

C.激励性

D.市场性

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第7题

下列各项中,属于税收特征的是()。

A.固定性

B.分配性

C.公平性

D.有偿性

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第8题

制定薪酬的原则不包括()

A.竞争性

B.公平性

C.激励性

D.弹性

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第9题

薪酬管理必须遵循的原则主要有:公平性原则、激励性原则、经济性原则、合法性原则和()。

A.客观性原则

B.竞争性原则

C.主观性原则

D.双向选择原则

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第10题

政策方案优选的标准包括哪些内容()?

A.回应性

B.充分性

C.公平性

D.效率效益

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