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[多选题]

战略资源的评价标准是()。

A.在竞争中真正有价值

B.具有真正的稀缺性

C.难以模仿

D.组织资源以获取价值

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第1题

独特资源的特点有()。

A.有价值性

B.稀缺性

C.易于模仿

D.不可移植

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第2题

作为一种能够为组织带来可持续的竞争优势的资源,人力资源所应当具备的特征之一 是()

A.有价值,但并不稀缺

B.有价值,但可以被模仿

C.可以被模仿,但很难被替代

D.既无法被模仿,也难以被替代

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第3题

下列不属于巴尼提出的成为异质性资源必备特征的是()。

A.有价值性

B.稀缺性

C.难以模仿性

D.可替代性

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第4题

创业资源的特征:()。

A.价值性

B.稀缺性

C.难以模仿性

D.不可替代性

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第5题

创业资源包括哪些特征()。

A.价值性

B.稀缺性

C.难以模仿性

D.不可替代性

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第6题

基于资源基础模型,下列哪几项属于企业资源始终存在差异性的原因()?

A.可度量性

B.稀缺性

C.难以模仿性

D.不可替代性

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第7题

社群的本质是建立连接,目的是更快速、更低成本、更精准化的获取有价值的信息和资源,这里说的信息和资源具体是指()

A.人才资源

B.资金资源

C.上下游资源

D.同行资源

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第8题

项目资源通常是限定的,由于项目实施过程中面临诸多不确定性,项目经理往往需要去获取额外资源,与组织中的职能部门或其他项目展开资源竞争。这体现了项目的()。

A.目的性

B.制约性

C.独特性

D.有时限的生命周期性

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第9题

()是指对组织人力资源管理的现状、优势和不足进行结构化的全面分析,在综合考虑组织战略、使命、外部环境、内部资源的基础上,提炼影响组织人力资源战略选择的关键问题。

A.战略选择

B.战略衡量

C.战略分析

D.战略评价

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第10题

经济学研究的是社会如何利用可获取资源以生产有价值的商品,并将它们分配给不同的个人。()
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