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[判断题]
按照年度计划分配率分配制造费用时，有利于企业进行成本管理和监督。（）
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A.247.3
B.365.2
C.115.2
D.0
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第2题
光华公司06年年底已按年度计划分配率分配其制造费用60100元，其中甲产品41000元，乙产品19100元。而本年度共少分配制造费用为362.5。则甲、乙两种产品应再分配制造费用分别为()
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第4题
企业进行固定制造费用差异分析时，可以使用三因素分析法。下列关于三因素分析法的说法，正确的是（)。
A.固定制造费用效率差异=(实际工时-标准产量标准工时)×固定制造费用标准分配率
B.三因素分析法中的闲置能量差异与二因素分析法中的能量差异相同
C.固定制造费用闲置能量差异=(生产能量-实际工时)×固定制造费用标准分配率
D.固定制造费用耗费差异=固定制造费用实际成本-固定制造费用标准成本
第6题
某企业基本生产车间全年计划制造费用163200元，全年各产品的计划产量:甲产品24000件，乙产品18000件。单位产品工时定额:甲产品4小时，乙产品6小时。11月份月初“制造费用”科目贷方余额150元;该月实际产量为:甲1200件，乙1000件;该月实际制造费用为9100元。12月份实际产量:甲900件，乙800件，该月实际制造费用为6200元。要求:计算制造费用年度计划分配率及计算11月份应分配转出的制造费用()。
A.0.65元/小时;8000元
B.0.85元/小时;8400元
C.0.6元/小时;8600元
D.0.8元/小时;8640元
第9题
某车间只生产两种产品，其裁剪作业成本按预算分配率分配，本月按照预算分配率分配的裁剪成本西服是45000元，夹克为25000元，若本月车间实际发生的裁剪成本为68600元，若根据预算裁剪成本为分配差异的标准，则夹克的实际裁剪成本应为()元。
A.44100
B.24500
C.23500
D.27150
第10题
企业进行固定制造费用差异分析时可以使用三差异分析法。下列关于三差异分析法的说法中，正确的是（)。
A.固定制造费用耗费差异=固定制造费用实际成本-实际产量下固定制造费用标准成本
B.固定制造费用产量差异=(预算产量下标准工时-实际产量下实际工时)×固定制造费用标准分配率
C.三差异分析法中的产量差异与二差异分析法中的能量差异相同
D.固定制造费用效率差异=(实际产量下实际工时-预算产量下标准工时)×固定制造费用标准分配率
