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[判断题]

评价的质量，还取决于评价情景和方法是否能有效测量到目标的实现程度，也就是评价的效度。（)

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第1题

目标的实现程度应该能够测量是目标理论评价组织有效性的假设之一。（)

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第2题

（)是运用一定的评价方法、量化指标及评价标准，对部门为实现其职能所确定的绩效目标的实现程度，及为实现这一目标所安排预算的执行结果进行的综合性评价。

A.能力评价

B.态度评价

C.业绩评价

D.绩效评价

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第3题

公共政策监控就是依据一定的标准和程序,通过考察公共政策过程的各个阶段、各个环节,对公共政策的效率、效能、效益及价值进行检测和评价,以判断政策结果实现政策目标的程度。（)

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第4题

依据程度评价就是依据高信赖程度评价。（)

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第5题

质量管理体系的评价就是质量管理体系过程的评价。（)

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第6题

多元评价就是量化评价方法。（)

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第7题

病人满意度调查测定是当今世界最重要的质量评价方法之一。（)

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第8题

绩效管理成功与否，主要取决于（)。

A.评价指标的设置是否科学合理

B.企业战略目标是否可行

C.考核方法、技巧是否可行

D.评价方法是否实用有效

E.评价结果是否真正得到应用

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第9题

自我调控是指在实施学习计划的过程中，需要根据认知目标及时评价、反馈认知活动的结果与不足,正确估计自己达到认知目标的程度、水平;根据有效性标准评价各种认知行为、策略的效果。（)

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