题目内容 (请给出正确答案)
[单选题]

研究变量之间是否存在某种依存关系,并对具体有依存关系的现象探讨其相关方向以及相关程度的分析方法是()。

A.方差分析

B.回归分析

C.因子分析

D.相关分析

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第1题

分析企业人力资源现象之间的在数量上的相互依存关系的方法,称为()。

A.预测分析法

B.动态分析法

C.平衡分析法

D.相关分析法

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第2题

直线回归反映两变量间的依存关系,而直线相关反映两变量间的相关关系。()
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第3题

相关关系的主要特征是()

A.某一现象的标志与另一标志之间存在着确定的依存关系

B.某一现象的标志与另一标志之间存在着一定的关系,但它们不是确定的关系

C.某一现象的标志与另一标志之间存在着严重的依存关系

D.某一现象的标志与另一标志之间存在着函数关系

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第4题

‌下列关于相关关系的研究的说法错误的是()。‏

A.相关系数绝对值的大小表明相关的程度

B.用一个统计量就可以同时确定相关的程度和方向

C.两个变量间存在高度相关,可以推断这两个变量间存在因果关系

D.相关系数的正号表明负相关,负号表明正相关

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第5题

相关分析是研究()

A.变量之间的数量关系

B.变量之间的变动关系

C.变量之间相互关系的密切程度

D.变量之间的因果关系

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第6题

现象之间相互依存关系的程度越低,则相关系数()

A.越接近于0

B.越接近于-1

C.越接近于1

D.越接近于0.5

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第7题

【 多选题 】统计分组的主要作用在于()。 [20.5分]

A.划分总体现象的类型

B. 研究总体现象的结构和比例

C. 研究总体现象之间的依存关系

D. 便于汇总数据

E. 说明总体单位的数量特征

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第8题

统计分组的作用表现在()。

A.区分现象的质

B.区分现象的类型

C.研究总体的内部结构

D.研究总体的外部结构

E.分析现象间的依存关系

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第9题

项目活动之间的必然依存关系是活动之间存在的内在关系,常由技术和管理人员交流完成()
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第10题

关于相关系数,下列描述中正确的有()

A.相关系数为0.2相较于-0.8,前者的相关性更强

B.相关系数为0.8时,说明两个变量之间呈正相关关系

C.Spearman相关系数可以衡量两个定序变量之间的相关程度

D.Pearson相关系数衡量了两个定序变量之间的相关程度

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