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[单选题]

《职工带薪年休假条例》规定,工作人员累计工作已满10年不满20年的,可以享受年休假()天。

A.5

B.10

C.12

D.15

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第1题

《职工带薪年休假条例》规定,工作人员累计工作已满1年不满10年的,可以享受年休假()天。

A.A.5

B.B.10

C.C.12

D.D.15

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第2题

下列关于职工带薪年休假说法,哪个说法不符合相关法律规定?()

A.职工累计工作已满1年不满10年的,年休假5天

B.国家法定休假日、休息日计入年休假的假期

C.职工累计工作已满10年不满20年的,年休假10天

D.职工累计工作已满20年的,年休假15天

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第3题

关于年休假的规定描述不正确的是()。

A.职工累计工作已满1年不满5年的,年休假5天

B.已满1年不满10年的,年休假5天

C.已满10年不满20年的,年休假10天

D.已满20年的,年休假15天

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第4题

员工累计工作满1年不满10年的,带薪年休假5天,员工累计工作满10年不满20年的,带薪年休假10天,员工累计工作满20年以上的,带薪年休假15天。()
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第5题

根据《职工带薪年休假条例》,可享受当年年休假的情形包括()
A.职工依法享受寒暑假,其休假天数多于年休假天数的

B.职工请事假累计20天以上且单位按照规定不扣工资的

C.累计工作满1年不满10年的职工,请病假累计2个月以上的;累计工作满10年不满20年的职工,请病假累计3个月以上的;累计工作满20年以上的职工,请病假累计4个月以上的

D.职工依法享受寒暑假,其休假天数少于年休假天数的

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第6题

职工累计工作满10年不满20年的,应享受()天法定年休假。

A.A.5天

B.B.10天

C.C.15天

D.D.20天

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第7题

年休假规定职工累计工作已满1年不满10年的,年休假5天。()
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第8题

累计工作满1年不满10年的,年休假天;满10年不满20年的,年休假()天;满20年的,年休假()天。

A.5

B.10

C.3

D.15

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第9题

年休假:已满10年不满20年的,年休假()天。

A.10

B.15

C.20

D.25

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第10题

田某累计工作已满10年,2013年上半年已经享受带薪年休假6天,下半年田某提出补休年休假的申请。则田某下半年可享受的年休假时间是()天。

A.4

B.0

C.9

D.14

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