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[单选题]
工程建设领域推行分包单位农民工工资委托施工总承包单位（)。
A.发放制度
B.代发制度
C.支付制度
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A.A.建设单位
B.B.施工总承包单位
C.C.分包单位
D.D.监理单位
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第3题
施工总承包单位根据分包单位编制的工资支付表，通过农民工工资专用账户直接将工资支付到（)的银行账户，并向分包单位提供代发工资凭证。
A.A.农民工本人
B.B.分包单位
C.C.包工头
D.D.班组长
第4题
施工总承包单位根据分包单位编制的工资支付表，通过农民工工资（)直接将工资支付到农民工本人的银行账户，并向分包单位提供代发工资凭证。
A.A.专用账户
B.B.银行账户
C.C.工资凭证
D.D.考勤登记
第5题
建设单位或者施工总承包单位将建设工程（)或者分包给个人或者不具备合法经营资格的单位，导致拖欠农民工工资的，由建设单位或者施工总承包单位清偿。
A.A.转包
B.B.发包
C.C.分包
D.D.代建
第7题
发生（)情形的，由人力资源社会保障行政部门、相关行业工程建设主管部门按照职责责令限期改正;逾期不改正的，处5万元以上10万元以下的罚款。
A.分包单位未按月考核农民工工作量、编制工资支付表并经农民工本人签字确认
B.施工总承包单位未对分包单位劳动用工实施监督管理
C.分包单位未配合施工总承包单位对其劳动用工进行监督管理
D.施工总承包单位未实行施工现场维权信息公示制度
第9题
发现资金未按约定拨付到农民工工资专用账户情况的，由（)报告人力资源社会保障行政部门和相关行业工程建设主管部门，并纳入欠薪预警系统。
A.A.建设单位
B.B.施工总承包单位
C.C.分包单位
D.D.开户银行
第10题
施工总承包单位应当在工程项目部配备（),对分包单位劳动用工实施监督管理,掌握施工现场用工、考勤、工资支付等情况，审核分包单位编制的农民工工资支付表,分包单位应当予以配台。
A.劳资专管员
B.现场管理员
C.资料管理员
D.项目安全员
