更多“以下属于素质测评工具的信度的有()。”相关的问题
第1题
衡量测验跨时间的一致性的信度()
A.重测信度
B.复本信度
C.同质性信度
D.评分者信度
点击查看答案
第2题
以同样的测评与选拔工具,按照同样的方法,对于相同的对象再次进行测评与选拔,所得先后结果间的一致性程度为()。
A.再测信度
B.复本信度
C.内在一致性信度
D.评分者信度
点击查看答案
第3题
()指同一个量表对同一组被试施测两次所得结果的一致性程度
A.重测信度
B.复本信度
C.分半信度
D.同质性信度
点击查看答案
第4题
对于信度最严格的检验的是()
A.重测信度
B.同质性信度
C.分半信度
D.复本信度
点击查看答案
第5题
所测素质相同的各测评项目分数问的一致性程度叫作()。
A.复本效度
B.内在一致性效度
C.评分者信度
D.再测信度
点击查看答案
第6题
克龙巴赫系数是用来测量()
A.重测信度
B.复本信度
C.分半信度
D.同质性信度
点击查看答案
第7题
一次测验结束后, 将测验按一定的标准分为等值的两半,来求相关系数,这样得到的信度为()。
A.分半信度
B.复本信度
C.同质性信度
D.重测复本信度
点击查看答案
第8题
下列哪个变量的测量工具可以考虑用重测信度进行信度特征的测定()
点击查看答案
第9题
用同一份量表,对同一组人员进行前后两次测量,两次测量所得结果之间的相关系数所衡量的是量表的()。
A.复本信度
B.内部一致性信度
C.再测信度
D.分半信度
点击查看答案
第10题
关于信度与效度之间的关系,以下说法错误的是()。
A.信度低,效度可能高
B.信度高,效度未必高
C.效度低,信度可能高
D.效度高,信度必然高
点击查看答案
第11题
一般来说,采用克隆巴赫一致性系数检验了总问卷的信度及各因素分问卷的信度:根据心理学要求,信度分数达到()以上即可接受
点击查看答案