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[单选题]

跟着某个特定的工作角色观察其工作内容,以此获得职业信息的方法叫做()。

A.生涯人物访谈

B.生涯影子

C.父母角色示范

D.专业实习

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第1题

有一种在行动中探索角色的方法,要求学生根据剧本所提供的信息和线索,以角色的身份对于角色剧本外的生活展开合理的想象,以小品的方式演出来,这种方法叫做()。

A.做生活观察

B.做人物练习

C.做人物关系分析

D.做人物行动线分析

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第2题

下列关于“职业”的看法错误的是()。

A.职业是劳动者能够稳定地从事并赖以生活的工作

B.职业是劳动者在社会分工体系的某一个环节上稳定地从事工作而获得的职业角色

C.一般劳动者只有固定从事某项工作,才能获得一种职业角色,成为职业劳动者

D.职业就是我们从事的工作

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第3题

关于生涯彩虹图,以下哪种说法是正确的()。

A.每个人的生涯彩虹图都差不多

B.生涯彩虹图其实没什么用,因为我根本不知道将来是什么样

C.人的角色是不断转换的,而且互相产生作用,应经常绘制生涯彩虹图来指导自己的生涯规划

D.生涯彩虹图画过一次,知道是什么就行了

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第4题

具有可以直观、全面地了解工作过程,所获得的信息比较客观准确有点的工作分析方法是()。

A.访谈分析法

B.观察分析法

C.工作实践法

D.写实法

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第5题

管理者负责确保和其一起工作的人具有足够的信息,从而能够顺利完成工作,他们就扮演着()

A.人际角色

B.信息角色

C.决策角色

D.企业家角色

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第6题

角色扮演通常要求被评价者扮演一个特定的角色来处理典型的日常工作事务来观察其表现,以此考察其所具备的能力素质。()
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第7题

明茨伯格将经理们的工作分为三个大类,分别是()

A.领导角色

B.信息角色

C.企业家角色

D.人际角色

E.决策角色

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第8题

职业决策的()法是五个问题开头字母的简称,通过对五个问题的回答,来帮助自己做出职业生涯决策。

A.生涯访谈

B.SWOT

C.平衡

D.5W

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第9题

职业角色与定位不清会导致()

A.学会换位思考

B.角色冲突与角色模糊

C.工作压力减弱

D.各方面工作都懂一些

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第10题

职业定位与角色不清会导致什么问题?()

A.学会换位思考

B.工作压力减弱

C.角色冲突与角色模糊

D.各方面工作都懂一些

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