执业失信行为管理结果暂时不纳入业务人员综合考核考评等管理机制和诚信评价的具体规则。（）

保险销售从业人员执业失信行为记录是其个人诚信执业信息的组成部分，保险公司和保险中介机构应将执业失信行为记录有效运用到保险销售从业人员管理和诚信评价中。（)

业务人员收到或应当收到执业失信行为认定告知后，如对认定结果存在异议，可在十五个自然日内向分公司书面申请复议。（）

银保业务人员非法收集、使用、加工、传输、买卖、提供或者公开保险销售从业人员以及被招募人员的隐私的行为不属于执业失信行为。（）

《上海市物业服务企业和项目经理失信行为记分规则》规定：企业失信行为信息分值是企业和项目经理失信行为信息分值折算分值的总和，其中项目经理失信行为信息分值折算分值=项目经理失信行为信息分值/企业本市所管理的物业项目数。（)

拒不履行生效法律文书，并被人民法院纳入失信被执行人名单的属于严重失信行为（)

行政事业单位应当强化考核评价结果应用，将结果纳入领导干部选拔任用标准范围，并建立问责制度。（)

督察结果不作为对被督察对象领导班子和领导干部综合考核评价、奖惩任免的重要依据。（)

保险销售从业人员执业失信行为记录查询期限原则上不少于5年。（)

《上海市物业服务企业和项目经理失信行为记分规则》规定：企业、项目经理的失信行为信息依据管理服务效果和违规、违约行为的严重程度进行记分，记分类型分为18分、9分、7分、3分四种情形。（)

针对每个接受评价的医保政务服务事项科学设置评价必选项和选填项、评价方式主要采取现场评价、线上评价和综合点评等。（)