从有助于()角度看，多数文献都支持团队创造绩效将随着团队多样化发展。

从绩效评价的角度看，离开组织、部门/团队绩效的个人绩效是毫无意义的，个人绩效需要通过组织、部门/团队绩效来体现。

A正确

B错误

A.小组绩效

B.部门绩效

C.组织绩效

D.团队绩效

从效率的角度看,提高绩效的关键在于改善产出的数量。()

A.二次文献

B.三次文献

C.一次文献

D.四次文献

从理论和实践的角度看，360度评估模式都是一种非常好的绩效评估模式。()

A.海滨邹鲁

B.东南邹鲁

C.岭海名邦

D.文献名邦

从系统理论的角度看，任何一种社会组织大体都发挥三种功能：()。

从方法论角度看，服务创新是指开发一切有利于创造附加价值的新方法、新途径的活动。()

A.绩效管理包含的内容丰富

B.绩效管理的实施过程更加完善

C.从实施结果看，绩效管理更为广泛

D.从实施角度看，绩效管理更注意从组织的战略整体出发